>>675
一般的に殆どの企業が日給月給制を採用している
雇用契約書に給与が月給で示されていても欠勤控除があればそれ月給ではなく日給月給制になる
有給使わないで欠勤しても給与かわらず月給が保証されているのが真の月給制
>>1の求人は日給制