>>970
休損＝通院日数じゃなかろう！通院日数は、示談時の慰謝料の算出時に使うだろ。給与証明とかを、取得出来りゃ日割計算 なければ1日 \5300(\5600?)×欠勤日数だろ。全く通院してなきゃ具合が悪いが、連日行く必要は無いだろ？基本は、2日に1回ペースだろ