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サン・マイクロシステムズはいかがですか？

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0001名無しさん＠お腹いっぱい。NGNG
本家より：競合他社が買収するかもしれない、
という噂でSun Microsystems株が急騰した、
とSeattle Timesが報じている。バイヤー候補としてあげられ
ているのはDell、IBMやHPといった業界の最大手達。
ここ3年でSunの株価は92%も減少している。

スラッシュドット ジャパン
http://slashdot.jp/articles/03/05/04/1859220.shtml?topic=68

本家
http://slashdot.org/article.pl?sid=03/05/04/1335231&tid=102&tid=98&tid=99&tid=187
0449名無しさん＠お腹いっぱい。2008/08/30(土) 10:45:01
外資系は外資のダメなところと日系のダメなところを兼ね備えているといった人もいた
0450名無しさん＠お腹いっぱい。2008/08/30(土) 13:48:25
>>448

でもやっぱ漢字すら書けないし頭悪そう。。。
もし週に一日だけで終わる仕事をやってる奴がいれば
そいつを解雇して金を他に回せばいいんだよ。
SUNの裁量労働制は運用方法が根本的に間違っている
気がするが。
0451名無しさん＠お腹いっぱい。2008/08/30(土) 13:52:36
日本Sunは世界的にみて、特に成績が悪いわけではない。
もっと悪い国が一杯ある。
携帯電話にJavaを売り込んだのでかなり評価が高い。
0452名無しさん＠お腹いっぱい。2008/08/30(土) 21:52:56
サンの連中って、些細な打ち合わせにもぞろぞろ集団でやって来て、
そのくせ殆どの奴はずっと黙ってる印象がある。
ちょっと変わった会社だと思うよ。
0453名無しさん＠お腹いっぱい。2008/08/31(日) 02:00:50
http://www.mynewsjapan.com/reports/77
0454名無しさん＠お腹いっぱい。2008/09/01(月) 18:14:48
SUNのxVMってどうですか？
0455名無しさん＠お腹いっぱい。2008/09/03(水) 18:06:26
週に一日しか働いてなくても、
成果がよくなくてもそれでよいｗ
0456名無しさん＠お腹いっぱい。2008/09/04(木) 07:25:07
■ おすすめ２ちゃんねる 開発中。。。 by FOX ★
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伊藤忠テクノソリューションズってどうなのよ！２ [情報システム]

CTCに転職を考えている人がいるようです。
ｵﾚﾓﾅｰ
0457名無しさん＠お腹いっぱい。2008/09/05(金) 11:48:45
元日本サンの社員はお断り
0458名無しさん＠お腹いっぱい。2008/09/16(火) 11:21:17
リーマン破綻はサンには影響ないの？
0459名無しさん＠お腹いっぱい。2008/09/17(水) 08:35:54
リストラ
0460名無しさん＠お腹いっぱい。2008/09/18(木) 00:01:09
サンの行く末を見る思いだわ。
0461名無しさん＠お腹いっぱい。2008/09/18(木) 02:10:30
リーマン破綻による、金融業界の更なるダメージで、金融機関のＩＴ投資が更に減るのだろうか？
そうなれば、サンにたいする追い討ちになるのか？

もう、サンもこれまでなんだろうか？

俺の大好きなＳＵＮ〜、何とか耐えて生き延びてくれ〜。（涙）
0462名無しさん＠お腹いっぱい。2008/09/18(木) 18:01:55
>>461
国内のベンチャーは影響受けてるよ。
ベンチャーキャピタルが、青色吐息。
0463名無しさん＠お腹いっぱい。2008/09/18(木) 21:23:33
仕事の内容を世の中に照らし合わせると、サンの社員の給料は今の半分にしてもまだ多い。
金貰い過ぎ。些細な仕事に人注ぎ込み過ぎ。
0464名無しさん＠お腹いっぱい。2008/09/19(金) 02:02:36
それを言うなら青息吐息だろうと。
0465名無しさん＠お腹いっぱい。2008/09/19(金) 16:36:12
きっと桃色吐息といいたかったに違いないｗ
0466名無しさん＠お腹いっぱい。2008/09/19(金) 18:25:16
>>464
サンのバカ社員なら素で言いそうｗ

なぜサンはバカが多い？高卒の低学歴ばかりじゃあるまいし。
採用に問題の根があるんだろうが。
0467名無しさん＠お腹いっぱい。2008/09/19(金) 19:32:52
サンって高卒じゃ入社出来ない？
定時制高卒だと余計むり？

CCIE持ってても無理？
0468ｳｻﾁｬｿ ◆/0IEZmXnQ6 2008/09/19(金) 22:06:09
>>467
プライドだけは異常に高い連中が多いから、無理じゃないかな〜。
0469名無しさん＠お腹いっぱい。2008/09/22(月) 00:26:10
う。
0470名無しさん＠お腹いっぱい。2008/09/22(月) 00:31:01
人事のトップ、英語ばっか多用してて、変じゃね。
0471名無しさん＠お腹いっぱい。2008/09/23(火) 12:18:31
誰か教えて、サン社員解雇訴訟を起こしたことあるのかな？
0472名無しさん＠お腹いっぱい。2008/09/24(水) 08:39:43
遊んでばかりいたんだから訴訟も糞もねえだろｗ
まだまだ続くみたいよ。
0473名無しさん＠お腹いっぱい。2008/09/29(月) 23:06:44
日本法人のダウンサイジングとリスってどこまでやるの？
SUNセンター無駄な派遣多すぎあっちから解雇してよね
0474名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/01(水) 21:58:21
構成ガイドも無くなるらしいじゃん。
営業は見積もるのが面倒くさくて、Sunを提案したがらないだろうな。
Sun、国内終わった。
0475名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/03(金) 21:45:02
大丈夫、これから将軍様が営業を鍛え上げるから！
0476名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/04(土) 00:20:27
仕事しないでコーヒーばかり飲んでるあいつと
ジャンプの発売日が気になって仕方がないあいつと
ライブばかり行ってるあいつももうすぐクビだってさ
0477名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/04(土) 16:04:09
>>475
ＳＵＮに行ったんだ。。。重箱の隅をつつく細かい管理と日報、感想文に
代表されるような報告の徹底のマネジメントスタイルは変わらないでしょう。
オラクルは将軍様を追い出して悪名高き頃のＥＭＣ化を阻止。ＳＵＮで社長
になってかつてのＥＭＣ文化を定着させてください。
0478名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/04(土) 23:53:06
>>475
それって元E○CのＨ氏？

毎年リストラしてモチベーション最悪なのに、
追い討ちってか？またぞろ退職者でるだろうな。
株価も２５％になったし。
0479名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/06(月) 11:32:40
御愁傷様です…

将軍をよろしく。
0480名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/08(水) 23:08:52
この一年で株価五分の一になっちまいやがった。
逆に買い時か？それとも紙くず？

買収した会社をことごとくスクラップ
にするのが巧いね、ここ。
ＣＥＯと会長、そしてＭＢＯで株の大半を
握ってるから問題表ざたにならないようだけど、
普通の企業なら経営陣とっくに首だぜ。
0481名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/09(木) 23:13:38
買った会社をうまく活かしている会社の方が少ないんじゃないか？
一見好調のようでも買った資産を食いつぶしてるだけだったりとかさ
0482名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/09(木) 23:22:00
オレの天下　by河○専務
0483名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/10(金) 18:12:20
ITバブルのときは200ドル以上あったのにね。
0484名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/11(土) 10:00:20
なんだか、給料三割くらい下げる計画らしいな。
0485名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/11(土) 13:40:41
オラクルを追い出されてＥＭＣ復帰、ＳＡＰ入社と色々噂がありましたが
サンマイクロで社長になるのですね。おめでとうございます。オラクルでは
ＥＭＣ文化を定着させようとしましたがディック退任で後ろ盾がなくなり
ました。それでも日報、感想文、レポート、レポート、レポート・・・、成果
のあがらない社員への粛清、徹底した細かいプロセス管理と短期間で成果を
上げられない場合は問答無用の切捨ての徹底。サンマイクロには必要かもしれ
ませんね。
0486名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/11(土) 15:55:19
リストラ整理にはこの上ない一品の人材。
IT業界で多数の実績は誰もが認める。
整理が終わるまでの短命ではあるがね。
ぬるま湯のサンには良い刺激かもね。
今から、キャズム、ビジョナリーカンパニー、統計心理学は
最低でも読んでおくべきだよ。感想文の課題図書だからねw
毎月読書感想文ヨロシク！日々勉強　Good selling!!
0487名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/12(日) 01:22:41
彼が移った先々でこんなに話題になるなんて、今時こんな人は
珍しい。
シンガポール人どもは、彼のお手並み拝見ってとこかな。

しかし、この会社はぬるま湯のようにみえて、意外に生き残るのに
コツがいる。
また、日本のオペレーションが駄目なのは確かだが、本質的な問題点は
ローカルなことではない。

空気は確かに変えるが、道半ばでクビになる（いま業績が上向く
要素がないし）という説に一票・・・
0488名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/12(日) 04:31:53
>>487
>意外に生き残るのにコツがいる。

だね。こいつ歳いくつだよ…級の馬鹿でも馬力と要領次第。
逆に仕事が出来る奴でも、そこが弱い奴は結局辞めていくね。
0489名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/12(日) 15:05:23
>>486
感想文は全員書かされるの？派遣も？
0490名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/12(日) 16:59:48
>>489
感想文は月一回。邪魔くさいのは、日報。

プロセス管理を徹底させた上での結果責任。

ＥＭＣ時代に本国が求めていた以上の人員（その年の新卒社員全員込み）を
強制解雇させて本国からの信頼を勝ち取った。一方で本部長以上職は解雇対象
から外した為、現場からの信頼を更に失う結果になった。

0491名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/12(日) 17:05:00
プロ野球で例えると最下位の責任を全て選手（ルーキー選手を含めて）
に取らせて戦力外通告したが、首脳陣全員を残留させるようなもの。
その上、自分を含めて残った首脳陣は昇進。そんな管理手法です。
0492名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/12(日) 17:30:57
この前のriffに乗ればよかった・・・
0493名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/12(日) 23:10:13
おいおい、大丈夫か？
心配！
0494名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/13(月) 00:01:31

Ｏ社のＳ屋を連れてってくれないかなぁ
先日、２人で飲んでたしなぁ
0495名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/13(月) 12:14:02
そうなんだよな。あのおっさんの許せないのはそこなんだよ。

新卒で入社してきた社員を全員強制解雇させる一方で本来責任

を取るべく上層部は（自分も含めて）一人も解雇していない。
0496名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/13(月) 15:33:06
上に成れば成る程、仕事しないで（仕事してる振りして）遊んでるんだが。
0497名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/13(月) 18:12:37
じぶんにやましいやつはやめろ うえがだれだろうとかんけいない
0498名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/14(火) 00:57:05
じゃあまず、遊んでる奴調べ上げろよ！
0499名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/15(水) 21:45:09
年末のリストラが決定か？
0500名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/16(木) 00:00:02
SZK大ピンチｗ
0501名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/16(木) 16:35:23
パーテーションの中
0502名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/17(金) 23:33:47
２００人の目標で年末までにリストラがあるらしいぞ。前回が未達だったのと景気後退で売上減が理由らしいぞ。
0503名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/18(土) 00:11:28
さあいよいよ修羅場です。チクリ合戦の始まりです。
肉達磨アホ能無しマネ、居眠り金魚の糞バカ営業、皆で告発しましょう。
裁量制を盾にサボってる奴らはポイして問題ない。
0504名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/18(土) 02:29:36
え、でもあれだけmixiばかりみて、ヤフオクばかり
気にしてても今まで残ってる人がいるんですけど
あれみてると、まだまだ自分も大丈夫かなと
0505名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/18(土) 12:03:22
チクッたれチクッたれ。
そんなのいなくなっても仕事はまわるから。クビにしろ。
0506名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/19(日) 01:14:31
>>504
気になる
0507名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/19(日) 14:32:25
>>504

何処へ行ってもまともに相手にされて無い奴？
0508名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/19(日) 19:03:23
クビもしているけど、出戻りもいるぞ。
ＨＲにもいる？
0509船木康博2008/10/19(日) 19:06:54
さーてと、今日は日教組を軽ーく叩いてよしとするか。
性教育については、和の嗜みで粋なところでよろしく頼むわ。
よその国の笑い者にならネェように、世界に通用する紳士＆淑女として育つよう
幾らかは異性に対して恥じらいの気持ちを持つくれぇでお願いしたいところだな。
日本の着物と帯の締め方くらいは、舞妓さんじゃなくても時代劇の役者じゃなくても
覚えておいて損はねぇだろ。

そこでだ、学歴にこだわらず、
一人前の大人として周りからも自らも認められるようになったら、
男なら、彼女の生理用ナプキンなりタンポンなり、彼女と一緒に買いに行って
その位の御代は、男が出してやれよ。女性にしかわからない苦労がわかるからよ。
女は、彼氏と一緒に日本製の男性用コンドームを選んでやって、女が金を出しな。
二枚重ねじゃあ、破れる場合もあるで、箱に書いてある注意書きをよく読んでから買えよ。
時期がこりゃあ、妊娠検査薬を二人で金を出し合って、買ってこりゃあええじゃん。
あまったコンドームは、しばらく使わなんで劣化すればボロくなるかもしれねぇでさあ、
コンドームの材質にもよるが、男が風船にしてりゃあ面白ぇわい。幾らか自覚も出るらに。
海草が原料のローションなら、嘗めても害はねぇし、陰毛もいくらか濃くなるわい。
西洋かぶれでどうしても剃りてぇなら、健康上問題にならない泡を使ったりして、
細心の注意をしながら、絶対に怪我をさせないように慎重に剃ればいい。
あとでチクチク痛がっちゃあいけねぇで、後々の心配事も考えた上でだぞ。

毛が生えていりゃあ、そっからフェロモンが効率よく芳しく漂うからよ。
毛の感触が心地よくて生身の感じがして、くんくんしているうちにドピュッと出ちまいそうだよ。
0510名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/20(月) 23:15:40
金曜日朝に決起集会
0511船木康博2008/10/21(火) 08:29:41
決戦は金曜日?
0512名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/21(火) 22:36:44
金曜日のミーティングで何かが話される
0513名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/22(水) 01:18:53
日々勉強を連呼しながら、ここでも同じことするらしいね。
それで、過去に何度も失敗してるのに、お前が勉強しれや！！
0514名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/22(水) 01:51:42
彼自身の場合、勉強というより学習しろよって感じだな。
あの独善さはどこか壊れてるような気さえする。
あの歳だともう治らないだろう。だから学習も不可能だろう。
0515名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/22(水) 18:10:54
仕事中にヤフオクと通販検索ばかりやってる分際で、他人に対して独善云々抜かすな。
0516名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/22(水) 18:26:23
会社に依っちゃあ、裏でログをとっているよ。
Winny制限を掛けれるのと同じさ。
0517名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/22(水) 19:45:59
FXやってるのもいるわけだが
0518名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/22(水) 20:24:03
そいつらまとめて解雇だってさ。



自己都合扱いで。
0519名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/22(水) 22:23:51
皆このスレをチェックしてるっぽいな
明後日どうなることやら
0520名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/22(水) 22:52:13
>>515

仕事中に2chに書きこむオマエモナー

>>518

はいはい。
人をクビにするときにそんなこといちいちチェックしませんよ。
嫌われたらアウト。それだけ。
0521名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/22(水) 23:07:09
>>520
中の人ですか？
0522名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/23(木) 18:28:29
>>520

>仕事中に2chに書きこむオマエモナー
ﾊｧ？
0523名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/23(木) 20:06:59
>>520
> 嫌われたらアウト

結局それだよな。
0524名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/23(木) 21:17:03
>>522

あ、すみません。
無職の方でしたかw
0525名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/23(木) 21:32:05
４株を統合する前なら１株１＄ギリギリ。
危険水域になってきたね、ここ。
0526名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/24(金) 01:02:42
その場合はもう１回リバーススプリット
もちろんリストラ計画付きで市場のご機嫌うかがい

あれ？経営陣の責任は？

0527名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/24(金) 21:30:29
長い間お疲れてない様でした。辞めて下さい。
0528名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/24(金) 22:22:28
バラ売り買収だって？
0529名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/25(土) 13:38:34
敵対的買収をしてバラ売りして儲かるしくみはこうです。
計算上の資産価値が100ある、Ａ、Ｂ、Ｃの三部門を擁する企業があるとしましょう。
この場合、Ａ部門が将来性のあるビジネスを展開していても、Ｂ、Ｃが人が多すぎるとか、
設備の更新を怠り、競争力がないといった場合、買収した上、Ｂ、Ｃに属する人々を整理解雇して、
事業を清算してしまえば、変な重荷がないということで、Ａ部門だけでも150といった価値が付与されます。
そこで、ひとまずＡ、Ｂ、Ｃの三部門をまとめて買収してから、Ｂ、Ｃを捨てて、
Ａだけを残した上、適宜手を入れてお化粧も施して、今度は150でそれを他に売却します。
これにより、株を買い占めて 100相当の会社を仕入れて150で転売するわけですから、50の儲けです。

では残りのＢ、Ｃの部門はどうなるか？
今流行りのリストラ手法として、幽霊会社に移籍させて倒産させる方法が
あるのですが、Ｂ、Ｃの変な重荷（人であったり不良債権であったりします）を
幽霊会社、もしくはペーパーカンパニーに移籍させます。もしくはリストラします。
あとはさまざまな理由やあと付けの変な重荷を作った責任なんかをここにおしつけて
廃棄処分します。

経営陣は儲かる50の上澄みを頂きます。
中の社員は自分がどの部分に入るかを検討して、Aに属したまま身売りの船に乗るか
廃棄される幽霊会社にぎりぎりまでしがみつくか、リストラされるか、新天地を求めて
積極的に早期退職に応じてパッケージを受け取るか、は自分達次第です。
0530名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/25(土) 15:31:44
で>>504>>515>>517に書かれてる連中とかは何処へ？
それから日報と読書感想文の件は？
0531名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/25(土) 18:57:50
しかし何人も大量に解雇する必要ないだろ。
サボり魔だけをハッキリ特定して解雇してくれ。
0532名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/25(土) 23:02:09
まったくもってそうなんだけど、何人減らすかは
株主に圧力をかけられている経営陣の判断なので
いやはや何とも・・・
まあ外資系全般に言える話だけどね。
0533名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/26(日) 00:50:37
クビ切り大将本領発揮。
今のサンはクビ切りやり過ぎて丁度良いくらいだわな。
このビジネス程度で人大杉・・・
0534名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/26(日) 00:56:20
大手ECサイトのヨドバシドットコムが、サイトリニューアルから大規模な障害を3日間...
http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail.php?qid=1220150877

506 ：目のつけ所が名無しさん：2008/10/26(日) 00:47:20
大手ＥＣサイトで、ここまで派手なリリース失敗は初めて見た。
エンジニア向けＩＴ情報誌や関連サイトは、ぜひ取材して原因を明かして欲し
いは。
0535名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/26(日) 08:13:30
>>533
リストラで能力の無い香具師のみ切るなら
いいんだが、そうでなく上の人間が保身のため、
単純に好き嫌いで員数で削減。また優秀な社員
は進んで他社へ転進。
そうなると、来期は減った人数分売り上げもダウン。
よってまたリストラ。毎年人きりする会社に
社員のモチベーションやモラルは存在しないのかもな。
米国本社でも同じだし、創業者も逃げ出す始末。
0536名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/26(日) 13:54:58
Sun Microsystemsは、生き残り策として、本日付で、
Microsoft社とのクロスライセンス契約を結びました。
0537名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/27(月) 08:46:06
躁状態
躁状態とは、気分の異常な高揚が続く状態である。
躁状態の初期には、患者は明るく開放的であることもあるが、
症状が悪化するとイライラして怒りっぽくなる場合も多い。
本人の自覚的には、エネルギーに満ち快いものである場合が多いが、
社会的には、種々のトラブルを引き起こすことが多い。
DSM-IV-TRによる躁状態の診断基準は、以下の症状が3ないし4つ以上みられる状態が1週間以上続き、
社会活動や人間関係に著しい障害を生じることである。


自尊心の肥大：自分は何でも出来るなどと気が大きくなる
睡眠欲求の減少：眠らなくてもいつも元気なまま過ごせる
多弁：一日中喋りまくったり、手当たり次第に色々な人に電話をかけまくる(メールのやりとりをするケースもある)
観念奔逸：次から次へ新しい考え（思考）が浮かんでくる
注意散漫：気が散って一つのことに集中できない
活動の増加：仕事などの活動が増加し、良く動く
快楽的活動に熱中：クレジットカードやお金を使いまくって買物をする、性的逸脱行動に出るケースもある
0538名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/28(火) 00:13:18
いいか30日以内だぞ。絶対やれ
0539名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/29(水) 08:37:37
面倒臭いから嫌どうぇ〜すｗ
0540名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/31(金) 11:11:44
ひどい
0541名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/31(金) 11:19:02
Sun、7〜9月期決算は17億ドルの大幅赤字
http://www.itmedia.co.jp/enterprise/articles/0810/31/news022.html
0542名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/31(金) 11:45:12
ボロボロでんなぁ。
こりゃあきまへんやろ。
0543名無しさん＠お腹いっぱい。2008/10/31(金) 18:23:22
でも給料はむちゃくちゃいいじゃん。
なんであんなに高いんだ？
0544名無しさん＠お腹いっぱい。2008/11/01(土) 00:16:26
仕事以外に精神的苦痛の慰謝料がわりが
含まれてるんじゃねーのか？
心病んでる社員多そうだが、ここ。
0545名無しさん＠お腹いっぱい。2008/11/01(土) 13:10:01
でもー、仕事中にFX、仕事中にネットオークション、仕事中にCDオーダー、仕事中に株取引、速攻上がりでライブ観戦、出張で観光と買い物三昧だお
0546名無しさん＠お腹いっぱい。2008/11/02(日) 00:16:00
>>545
それは前期まではチーム成績での評価だった時代の話やね。
今期からは個人成績にかわったから、今までとは違うと思うよ。
特に上の立場の能無しどもは保身に走ってるから、
その下たちは殺気だってるんじゃねー？
0547名無しさん＠お腹いっぱい。2008/11/02(日) 00:23:06
だからー、上の立場の能無しどもは、仕事中にFX、仕事中にネットオークション、仕事中にCDオーダー、仕事中に株取引、速攻上がりでライブ観戦、出張で観光と買い物三昧だお 
0548名無しさん＠お腹いっぱい。2008/11/02(日) 01:51:50
そうだお、上の能無しは楽だお。
でも一握りもいない。
あとはビクビクした下の者。
そのビクビク代も年俸にはいってるわい。
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