■■■ NRI 野村総合研究所 Part10 ■■■

[0001 就職戦線異状名無しさん NG NG]

こっちが本家です

[0588 就職戦線異状名無しさん NG NG]

進め→薦め　でした間違いｽﾏｿ。

[0589 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>578
残業代って時給どれくらいなんですか？部署によって違うんですかね？SEより
R&Cの方が高いとか、子会社のセキュアやデータサービスは安いとかあるんですか？

[0590 ↑ NG NG]

>>578 →　>>587の間違いでは？

[0591 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>589
確か残業代って法律で定められてるから、部署や会社で変えることはできないと思う。
いずれにしても4年目以降は残業代付かなくなるから関係なくなるけど。

[0592 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>591
そうなん？社会人の人に聞くと会社によって時給全然違うけど。

[0593 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>592
http://www.rakucyaku.com/Koujien/G/G090000/G090200

あくまで決められてるのは最低額だけどね。
具体的にどこの会社のどんな先輩の時給がいくらだったの？

[0594 592 NG NG]

>>593
具体的な社名を出すのは勘弁。でも、聞いたとこでは、1500と2000ってとこがあった。
サンプル数少ないけど。あと
http://cocoa.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1035632137/
このスレの615でIBMは30時間で9万まで付くって書いてあるから、時給3000円かな。

[0595 592 NG NG]

>>593の読むと基本給とかも残業代に関わってくるのか。そこまでちゃんと聞いてないや。
スマソ。大体40時間くらい残業して6ﾏｿとかアバウトに聞いただけだから。じゃあ、同期
なら大体残業代の時給は同じくらいなんだ。

[0596 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>594
このレス読むと実質時給は１０００円ないね。

[0597 就職戦線異状名無しさん NG NG]

NRIの離職率が低いっていうのは本当なのですか？

[0598 就職戦線異状名無しさん NG NG]

社員しか知らないはず。
NRIは公表してないから。

[0599 就職戦線異状名無しさん NG NG]

社員の中でも知ってるのは人事くらい。

[0600 (*´∀｀) ◆Il.vd06p1I NG NG]

６００

[0601 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>597
システムは３％ってこのスレか２ちゃんのどっかに書いてあった。

[0602 就職戦線異状名無しさん NG NG]

何年で3%なのか分からないと意味がない罠。

[0603 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>602
よくある誤解ですね。離職率の算出方法は、

離職率＝離職人数÷全社員数

なので、「何年で」という接頭詞はつかない指標ですよ。

３％だとするなら、3096×0.03＝93
全年代で年間93人が辞めるという事です。

[0604 就職戦線異状名無しさん NG NG]

普通だと3年か5年で計算するけど、3年で3%なんてどんな企業でもありえない。

[0605 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>603
新卒の話をしていると思われ。

[0606 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>603
それは一般的な定義方法の一つに過ぎない。
>>604の言うように離職率を3年や5年で取る事もあるし、年ではなく月単位で取る事もある。

[0607 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>604-605
ただ、通常何の説明もなく「離職率」と言ったら、
>>603のやり方で出した数字を指すと思われ。

[0608 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>607
新卒の説明会とかで言うのならそうとも限らないよ。

[0609 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>608
ア○センチュア？

[0610 就職戦線異状名無しさん NG NG]

「特専」 ＝ NRIの人事は上手く言っているが法律上は「契約社員」

[0611 就職戦線異状名無しさん NG NG]

毎年3%辞めるとすると10年後までに1/4が辞めて、20年後までに半分が辞めることになるのか。
給料はNRIが最高だからキャリアアップしてるとは考えにくいし、彼らはどこに消えたのだろうか。

[0612 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>611
結婚退職が一番多いでしょ。
あとは、ヘッドハンティング、家庭の事情、ベンチャーに転身、独立、子会社出向とか。

NRIは高給といってもせいぜい千数百万でしょ。
外資とかベンチャーなら優秀な中途には金を惜しまないだろうし、
転職してキャリアアップを目指す人間がいてもいいんじゃない？

[0613 就職戦線異状名無しさん NG NG]

ｹｺｰﾝ退職。新入社員の1/4くらいが女性なんでしょ？

[0614 613 NG NG]

かぶった。ｽﾏｿ。

[0615 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>613
確かに20%は女性だね。

[0616 就職戦線異状名無しさん NG NG]

NRIの社員は転職し辛いよ。
データやNRIの社員は業界トップの最上流やってる人たちで、やってることが独特過ぎるから。
実際転職市場ではNRI社員の価値が下がってる。

[0617 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>615
20%の内結婚退職する人が半分だとしても20人か。
後の80人の行方やいかに。

[0618 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>616
現役社員ﾀﾝですか？

[0619 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>617
子会社出向が殆どでしょ。
大企業ならどこでもそんなもんだよ。

[0620 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>617
実は離職率0.3％だったとか。

[0621 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>617
ん？NRI社員の20%が女性っていう意味だと思うぞ。

[0622 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>620
それだ！

[0623 就職戦線異状名無しさん NG NG]

NRIﾏﾝｾｰ

[0624 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>620
それだと10年で6人しか辞めないことに。
それはそれで怪しい宗教みたいで嫌だ。
>>621
あってるやん。

[0625 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>621
アフォか？

[0626 就職戦線異状名無しさん NG NG]

3％＝2.5％を四捨五入した数字
もしくは2.1％を人事が謙遜した数字

[0627 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>626
そんなことしたら詐称になると思われ。

[0628 就職戦線異状名無しさん NG NG]

はいはい、ケンカしない

[0629 就職戦線異状名無しさん NG NG]

まぁ相当数が出向になるってことだから、そうならないように頑張るしかないってことよ。

[0630 就職戦線異状名無しさん NG NG]

離職率よりも>>621が20%をどういう意味に捉え間違えたのかの方が気になるでやんす。

[0631 就職戦線異状名無しさん NG NG]

NEは最初から出向なんだが。いきなりクビになるのか？

[0632 就職戦線異状名無しさん NG NG]

出向者って一応籍は元の会社に残ると思うんだけど、離職者に入るの？

[0633 就職戦線異状名無しさん NG NG]

入りません。退職願を出して初めて離職者。

[0634 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>630
結婚する人が20%とか。
そりゃ低すぎるか。

[0635 就職戦線異状名無しさん NG NG]

　　　　　　　　　　　　　　

[0636 就職戦線異状名無しさん NG NG]

結婚退職する男の数が20%。

[0637 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>631
でもNEは出向するけど待遇は本体と同じだときいてるぞ

[0638 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>621
答えマダー？

[0639 就職戦線異状名無しさん NG NG]

　　　　　　 ☆
　☆　ﾁﾝ　　〃　∧＿∧ 　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　ヽ　＿＿_＼（＼・∀・）＜　>>621の答えﾏﾀﾞｰ?
　 　 　 ＼＿／⊂　⊂＿)＿ ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　 　 ／￣￣￣￣￣￣￣／|
　　 | ￣ ￣￣￣￣￣￣:|　 |
　　 |　　　　　　　　　 　 .|／

[0640 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>621
人気者だな。

[0641 就職戦線異状名無しさん NG NG]

ＮＲＩのＨＰみると契約社員の募集はないよね？
中途採用はあるけど。
中途採用＝契約社員なのかな？

[0642 就職戦線異状名無しさん NG NG]

NRIって621のようにミスをすると喜んで突っかかってくる連中が多そうだな

[0643 就職戦線異状名無しさん NG NG]

ミスしても知らん振りする連中の方が多そう。
>>621みたいに。

[0644 就職戦線異状名無しさん NG NG]

そもそも>>621が内定者なのかどうか…
まあどうでもいいんだが

[0645 就職戦線異状名無しさん NG NG]

あんな間違えようのない文章を読み間違えるんだから内定者じゃないって気がする。
就職浪人かなんかかも。

[0646 就職戦線異状名無しさん NG NG]

ここに転職しようっと

[0647 就職戦線異状名無しさん NG NG]

NRIは中途の離職率が高いことで有名

[0648 就職戦線異状名無しさん NG NG]

他にNRIみたいな会社はないため、必要とされるスキルが違いすぎるからだろう。
逆に言えばNRI首になると食いっ逸れるということかもしれぬ。

[0649 就職戦線異状名無しさん NG NG]

で、>>621はまだか？

[0650 就職戦線異状名無しさん NG NG]

ここまで突っ込むなんて相当ネタがないんだな。
ここは>>621に期待するとしよう。

[0651 就職戦線異状名無しさん NG NG]

DATAさんより安くします

[0652 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>651
ﾜﾗﾀ
SI戦争かよｗ

[0653 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>651
元ネタ知ってたら結構笑えるな(藁

[0654 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>621とは大違いだな。

[0655 就職戦線異状名無しさん NG NG]

とにかく３年供はOB訪問をしっかり行え。
就職版にはNRI工作員、恐らく内定者が常駐してる。
SE関連スレみればNRIﾏﾝｾｰﾚｽの異様な多さに気づくだろう。

[0656 就職戦線異状名無しさん NG NG]

そういえばリサーチに直接入るのは難しいから、とりあえずシステムに受かった後
リサーチに配属希望するなんて言ってたアフォがいた。
国2がキャリア官僚を目指すと言ってるようなものだ。

[0657 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>655
後半二行の意味が良く分からないがOB訪問をしっかりすべきというのには激しく同意。

[0658 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>657
いや、>>655-656は、SI2強スレの
反NRI工作員の文章のコピペと思われ

[0659 就職戦線異状名無しさん NG NG]

ノイローゼ多数のため心理テスト実施age

[0660 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>656
仕事の内容も、求められる資質も全然異なるが、待遇は変わらないという特徴から、国�Uと国�Tの例は当てはまらないと思われ。
例えるならマスコミの営業と制作みたいな関係と言った方が適切かな。

[0661 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>659
これまじ？

[0662 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>661
NRI全文検索では、当ホームページ内に含まれる、htmlファイルおよびpdfファイルを検索することができます。

参考ヒット数: [ ノイローゼ: 1 ]

検索式にマッチする 1 個の文書が見つかりました。

http://www.nri.co.jp/cgi-bin/namazu.cgi?query=%A5%CE%A5%A4%A5%ED%A1%BC%A5%BC&whence=0&max=20&result=normal&sort=score

[0663 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>657
OB訪問しないで面接に行くとしろって言われるからね。
ちゃんとチェックしてるし。

[0664 就職戦線異状名無しさん NG NG]

そそ。OB訪問しろって人事が言ってくれる会社ってなかなかないと思うぞｗ

[0665 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>663
あ、やっぱりチェックされてるの？
行っておいて良かったかも

[0666 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>666
されてるっぽい。一次面接で「OB訪問してないの？学校にOB名簿送ってあるから、
OB訪問してね。」って言われた。OB訪問したときも名前とか書いたでしょ？

[0667 就職戦線異状名無しさん NG NG]

＞６５９
ノイローゼのヤツ多いかも、、、、、、、、。

[0668 666 NG NG]

>>665の間違い。スマソ。

[0669 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>660
本気で言ってるの？

[0670 就職戦線異状名無しさん NG NG]

NRIに限らないだろうけど、学生がOB訪問してきた際の
食事代とか交通費とかは、人事に請求すれば貰える事になっている。
だからOB訪問すれば、学生は会社の実態を詳しく知れてｳﾏｰ。
人事はOB訪問の有無が分かってｳﾏｰ。社員は美味しい食事ｳﾏｰ。

三者三様に得する仕組みになってるんだから、3年生は物怖じせず積極的にOB訪問しようね。

[0671 質問答えます NG NG]

２２：４５まで限定です

[0672 就職戦線異状名無しさん NG NG]

＞６７１
エコノミストってどうなればいいんですか？
研究員とどう違うんですか？

[0673 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>671
何才、何年目ですか？

[0674 就職戦線異状名無しさん NG NG]

・初年度のボーナスはいくらくらいですか？
・女性との出会いはありますか？

お願いします

[0675 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>670
確かに内定が出た後も積極的にOB訪問を受け付けてるのはいいよね。
ホームページでOB訪問申し込めるなんて会社は珍しいと思う。

[0676 就職戦線異状名無しさん NG NG]

こたえろごらぁ〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜

[0677 特専ですが、、、 NG NG]

>>674

・１２０万

・ありまくり

[0678 就職戦線異状名無しさん NG NG]

１２０〜〜〜〜〜〜〜〜〜!!
それは新卒一年目のボーナスですか？
それとも６７７さんの一年目のボーナスですか？

[0679 就職戦線異状名無しさん NG NG]

新卒１年目でボーナス１２０万ってどんなブラック企業だよ。

[0680 就職戦線異状名無しさん NG NG]

ありえない

[0681 就職戦線異状名無しさん NG NG]

NRI最強

[0682 就職戦線異状名無しさん NG NG]

社内恋愛とか考えてる奴ってメディアから影響受けすぎだな。
基本的にはあっちゃいけないことなのに。
一般職なら別だけど。

[0683 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>674

15万円です。

[0684 就職戦線異状名無しさん NG NG]

出向者が離職者に入らないなら80人はどこに消えてるんだ？

[0685 就職戦線異状名無しさん NG NG]

一般的に１：８：１と言われているから出来る人の半分がヘッドハンティングされたり
独立したりしているとすると、１０人はそれで消えたことになる。
後の７０人は恐らくアボーン。

[0686 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>682
社内恋愛が存在しない世の中だったら俺は存在していなかった

[0687 就職戦線異状名無しさん NG NG]

>>686
宝くじだって当たる人はいるよ。
極論だな。