ワークスアプリケーションズ25

**非決定性名無しさん** · 2018/07/21(土) 23:13:43.50

前
http://matsuri.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1529966946

**非決定性名無しさん** · 2018/08/12(日) 23:30:49.51

>>811
死ぬほど出来る奴はたまにいるがそれは別
ほとんどの人はその二つが重要なんだよ社会では

**非決定性名無しさん** · 2018/08/12(日) 23:32:59.25

>>812
そういう人ならどこに行っても大丈夫っていう話では...？

**非決定性名無しさん** · 2018/08/12(日) 23:33:05.45

>>811
そもそも好景気だし、若手なら尚有利

**非決定性名無しさん** · 2018/08/12(日) 23:35:07.31

研修成績トップ層とかは、
年収にも反映されるし、
第二新卒の転職としては最強カードだと思うよ

**非決定性名無しさん** · 2018/08/12(日) 23:36:05.98

>>813
あーパスとか優秀ってインターンか
カムバックパスと勘違いしてたわ

**非決定性名無しさん** · 2018/08/12(日) 23:37:46.17

今は研修突破型ではなくなって、研修後は普通に保守開発か何かに全員行かされるっていう情報だったんですが？

**非決定性名無しさん** · 2018/08/12(日) 23:45:11.09

詳しくは言えんが優秀なら色々大丈夫なのは事実

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 00:50:04.22

>>818
優秀ならここ覗かないですよー
皆さんも色々どうも

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 01:02:02.00

>>819
己が優秀でないことを自覚している
これだけでも大きなリードだ

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 01:52:59.01

自分は優秀なのに評価されない
ってずっと言い続けてる奴はマズイ

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 01:59:56.52

頑張れ就活生

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 02:35:15.79

自分で放火した火を消して、「火をつけたのはあいつです」とかなすりつけちゃって。
そんな人が出世する仕組みはなくした方が健全です。
仕組みそのものが悪いわけではなく、評価の能力に問題があるから。
本質は他の奴を動かすことや他の奴に好かれてるかどうかを可視化することにある、
というのであれば、その「他の奴」のレベルがどうしようもないんでしょう。
公平とか納得とか、そういう雰囲気出すのは詐欺です
ちゃんと誠実に書きましょう「360度評価により、多数決で人気者が勝つ仕組みです。」

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 03:09:03.82

>>823
人気者が勝つのは、どこの会社も同じ
明らかな環境要因を、他責NGで個人に擦り付けられることは無いだろうけど

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 03:17:05.62

芸人でもないのに大変だよなー

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 03:18:27.16

WAP = 吉本

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 03:46:14.32

>>817
全員じゃないけど、特別枠みたいなのは当たり前に門がかなり狭い
もはやそういう層には競争心湧かないから不思議だわ

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 04:12:48.73

人と比べてばっかの奴は総じて伸びない

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 06:16:56.56

会社行きたくない

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 11:44:53.38

>>829
会社もお前に来てほしくない

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 12:50:05.70

過疎ったな、盆も出勤か

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 13:21:48.70

むしろ出勤日にしか盛り上がらない

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 13:31:35.42

>>830
だったら雇うなよw会社側都合よすぎだろw

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 13:33:53.66

盆も正月もGWも、有給奨励とか言うけど普通の企業なら有給使わずとも休みだろ

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 13:35:06.26

>>827
これ、出すぎた杭は打たれないじゃないけど、何処でもそういうのは同じだぞ
自分がそうなれる分野を見つければいい

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 16:24:05.73

>>835
出る杭は打たれる
出すぎた杭は引き抜かれる

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 16:51:58.40

>>836
上手いわ

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 18:20:36.06

笑った

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 19:56:05.65

ナイス

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 20:28:42.32

出すぎた杭は働き過ぎが祟って勝手に中から腐って折れると思うんだこの会社.

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 20:37:45.84

それは出過ぎてないだけだわ...

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 20:57:54.03

>>840
シャレに何言ってんだ

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 21:05:41.01

例えがぷー

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 21:08:58.68

勝手に腐るって発言が性格を表してるわ

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 21:22:27.57

出ない釘は、錆びた頃に新しい釘と交換される

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 21:24:32.53

>>845
日本語力無いフリ出来てないぞ

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 21:49:49.08

お盆だろうがなんだろうがさっさと使えるようにしてくれ。
元のシステムも並行して使いづつけてるんだよ！

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 21:58:03.99

出すぎる杭は土が良くないと自分で足生やしてどっかいっちゃうんだよなぁ

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 22:14:36.73

>>847
元のシステム使ってろよ

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 22:49:15.12

顧客のフリはNG

**非決定性名無しさん** · 2018/08/13(月) 22:52:15.68

他籍NG

**非決定性名無しさん** · 2018/08/14(火) 02:19:31.73

座布団一枚

**非決定性名無しさん** · 2018/08/14(火) 11:55:36.43

アンチいいなぁ、盆休みか～

**非決定性名無しさん** · 2018/08/14(火) 12:05:26.06

盆休みとるなんて軟弱だな全く

**非決定性名無しさん** · 2018/08/14(火) 12:13:59.66

夏休みの学校レベルの静けさ

**非決定性名無しさん** · 2018/08/14(火) 12:33:33.73

お布団一枚

**非決定性名無しさん** · 2018/08/14(火) 17:00:14.69

退職者の朝は常識的である。ジョギングをして汗を流し朝食をとり出勤。
チームの進捗確認と目標を整理して優秀なマネジメントの元職務を遂行する。
他責をする人はいるが、下手にNGという建前がない分その傾向がある人は明らかにされやすくレッテルを張りやすい。
これは、問題から逃げる卑怯者にも、問題を見ようとしない愚図にも同じだ。
常識的な時間に帰宅し我が子と妻と共に時間を過ごす。贅沢だ。
ワークスの日々があったからこそこの幸せがより良いものに感じられるのだとは思う。
しかし、おいしいご飯はそれ単体でおいしいのだ。それを食べる前に泥水をすする必要はない。
時間は戻ってこないことをわかりながらも、貴重な時間を無駄にしたことを後悔する。

**非決定性名無しさん** · 2018/08/14(火) 18:00:39.23

>>857
他責自責あまり意識しないよね
というか、そんな罪人みたいな
心境に追い込まれることが無い
これが、末期の言う成長の出来ない環境なら
成長なんかしなくて結構
興奮出来るフィールドなんて、
カイジの地下帝国みたいなものだろう

**非決定性名無しさん** · 2018/08/14(火) 18:04:09.30

成長するぞ、成長するぞ、成長するぞ

**非決定性名無しさん** · 2018/08/14(火) 20:52:41.99

成長しないなんて人間として扱ってもらえると思うな思うな思うな

**非決定性名無しさん** · 2018/08/14(火) 21:33:08.65

集団心理って怖いよね

**非決定性名無しさん** · 2018/08/14(火) 22:54:26.57

昇給を止めるな

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 00:14:22.70

>>857
ほんとに現状にそこまで満足してるなら、こんなとこで長文書かないよね。
ワークスがあったからこそと言いながら、泥水すする必要ないと論理破綻してる時点で自身を確立できてないし。
なんらかの屈辱を受け無理矢理自分を正当化してる風な感じ

どんな会社でも、自分の役割を見出せ仕事ができる人間とそうじゃない人間がいる。
自分がワークスに合わなかっただけのことをいかにも会社全てが悪いと印象づける泥水呼ばりして、こんな場所でもっともらしく語るのて、超小者で仕事もきっと出来ない奴だろうなと思うな。

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 00:29:26.42

>>863
こんな釣りにマジレスする奴初めて見た

がんばれ

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 00:32:01.17

>>864
こんなとか言うけど、これをまともに信じてしまう奴がいるから怖いんだよ

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 00:33:17.60

その都度間違いは正さないとね
ネットは怖いものね
風評被害狙ってる輩がいるからね

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 00:34:38.50

>>863
ほんとに現状にそこまで満足してるなら、こんなとこで長文書かないよね。

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 00:35:12.18

>>865
最近の20そこらのやつはここ使ったことない奴多いんだから何回か釣られて成長してくもんだぞ

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 00:36:33.38

まーまーがんばれ

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 00:51:53.81

>>868
想像力が乏しすぎ

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 00:52:32.50

>>869
一番ここ必死で見てそうw

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 00:52:56.07

>>870
また釣られてんじゃねぇか
いい加減気づけ

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 00:54:17.54

>>867
ここに勤めてる人間だけが擁護してるわけではないと思うよ
人には色んな関わりがあるからね

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 00:54:39.66

これ一人で会話してんの？キモい

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 00:56:06.62

皆盆休みで一人で切り盛りしてんだよ、ほっといてくれ

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 00:56:41.30

>>872
うっせぇ

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 00:58:26.90

>>872
ここに張り付いてる人？w
必死やね

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 01:00:04.72

>>874
その想像がキモい
そんなこと思うて普段自分がやってんだな

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 01:03:14.44

>>875
一人でやってるフリの演技力の無さ

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 01:13:40.40

アンチ二人お帰り。

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 01:17:22.41

>>877
どっちが必死なんだかわかんねぇな

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 01:23:20.38

>>881
俺は余裕を持って返信してるから必死じゃない

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 01:41:41.86

>>880
ようこそアンチ

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 05:25:03.44

5chのローパーを発見した

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 05:27:30.19

>>863 >>866 >>870 >>871
減給な

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 07:30:00.20

IP開示スレにして阿鼻叫喚の地獄絵図を見たい

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 09:36:23.89

>>885
君は減給されてしまってここでアンチ行動なのね。
お気の毒さま

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 12:43:25.52

>>887
効いてるね

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 12:43:32.30

反応するなよ、、

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 12:54:54.36

本当、アンチって暇だねー

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 15:10:44.69

>>823
360度評価やめたから、
成果の横取りどころか他人の家に時限爆弾仕掛けたり、
お客様や他チームからの問合せは無視するなり他責する方が評価が高くなったよ。
7月の昇進には既にその方針が反映されてるしね。

同位評価者は自分で選択できたのが悪かったが
無くすとはね。

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 16:22:06.99

アンチは叩くだけが生きがいだよね

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 16:37:58.66

コピペしかできないのではなく、それが通用するという事は問題点を解決できてないという事。
問題解決が仕事なら仕事をしていないという事。それを問題としないのであr場問題発見能力すら危ぶまれるという事。
ここが使って360度評価と他責という概念に泥がついたな。

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 19:30:27.97

結局は難癖つけて昇級を最小限に、降格を最大限にさせる為のシステムなんだから考えるだけ無駄

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 20:24:19.65

>>894
宝くじ

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 22:11:55.86

>>894
昇進しないことより、昇進した奴のセレクトが問題

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 22:52:45.93

もう終わりがちないのかなー
新しい代表の現実的な対応でいきのびれるのか？

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 23:01:48.78

アークがどの階もガラガラな件
1フロアの4分の1でも契約切った方がいいんじゃね？

長期契約で解約できないなら、せめて机を退かして一人当たりの机の面積を広くしてくれ
机だらけで狭くて仕方がない

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 23:14:58.39

新代表になってからは良くも悪くもフツーになってきてる感はある。
最近の人の仕分けとかはまともになってきた感あるが、前からのさばってるアレな上長をどうにかしないと。

**非決定性名無しさん** · 2018/08/15(水) 23:51:18.47

>>899
日本の法律では無碍に切れないからなー
自分たちは無碍に切ってきたのになー

**非決定性名無しさん** · 2018/08/16(木) 00:21:06.91

>>899
どうにか出来てれば大分変わってたろうな

**非決定性名無しさん** · 2018/08/16(木) 00:37:31.56

>>899
仕事が進んでないから暇になったんだろうね

**非決定性名無しさん** · 2018/08/16(木) 10:47:56.32

進んでないのに暇になるとは？

**非決定性名無しさん** · 2018/08/16(木) 12:09:09.61

>>899
その状況が人材流出の加速に繋がってる事に全く気がついてないんだよな

**非決定性名無しさん** · 2018/08/16(木) 12:14:46.70

脳のキャパ低いから、あれくらいでも長文なんだよな、おまえらには。
泥水飲んだ後のまともな食事はウマさ際立つが、そもそも泥水を飲まなくても良かった。というのが論理破綻とは。
相変わらずロジカルシンキングが無いよね、ゼロ。低いんじゃない。無いんだ。
その都度正すってのは、自分たちに都合のいいように情報操作する、という意味だろ？泥水は泥水だしな。
そう思いたくない奴や泥水以外を知らないやつは泥水と言わない。言えない。
こんなところというが退職者でもたまにはここを見るって。いろいろ計画がある奴もいるだろうし。

**非決定性名無しさん** · 2018/08/16(木) 12:51:40.13

やだ、何だこの長文。気持ち悪ぃ

**非決定性名無しさん** · 2018/08/16(木) 13:08:34.22

>>905
お前らというか、1人なんだが

**非決定性名無しさん** · 2018/08/16(木) 13:18:54.39

>>905
わかるわからないは置いといて、泥水だとか美味い食事だとか、比喩使えば頭のいいように見えるけど、本質的なコミュニケーションをとる目的として、相手に伝えることを前提とすれば暗喩使えば使うほどわかりやすさは低下する。

比喩使って人にものを言う人って頭の良さそうな悪い人がとしか思えない。直した方がいいよ。本来はそういうやつのことを「コミュ障」っていうんだけどね。

読む人のことを考えない弊社のプログラマーたちとおんなじだけど。

**非決定性名無しさん** · 2018/08/16(木) 13:34:59.84

>>905
本気で分かってない奴が居るって思ってんの？
本気で計画立ててる奴がここを参考にするの？

**非決定性名無しさん** · 2018/08/16(木) 13:54:27.96

>>905
元の文章からネタ臭しかしなかったので意外です。苦楽は人それぞれだと思います。泥と感じた人が退職なさったのであれば、ローパー選出は強ち間違いではないと感じました。

論理破綻の指摘は、否定肯定プロセスでのもののようです。
泥を啜る、被ることは自覚ありきのものなので、啜らない選択をするのは自分自身です。泥と分からなかったのであれば単純なロジカルシンキング不足ですね。
この場合でも正しくロジカルシンキングをすると自己責任に行き着くはずです。

**非決定性名無しさん** · 2018/08/16(木) 14:44:58.34

煽りに煽ってて草