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【AEON/イオン】ミニストップPart57＿©5ch.net

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0001いい気分さん 転載ダメ©2ch.net2016/02/10(水) 04:31:26.37
□公式サイト
http://www.ministop.co.jp/

キャンペーン一覧
http://www.ministop.co.jp/campaign/

ここはミニストップをこよなく愛する者達が集まる場所です
情報交換や雑談などを通して、大いに楽しみましょう♪

このスレで、実在する店やスタッフに対してクレームをつけてもその声が当事者に伝わることはまずあり得ません。
本気で改善を求める場合には、以下をご利用ください。

本部お問い合わせ(お客様サービスコールセンター)
https://www.ministop.co.jp/inquiry/

アルバイト・パート採用情報
https://www.ministop.co.jp/corporate/recruit/part-time/

■スタッフ、バイト情報交換は 関連スレ＠アルバイト板へ
【AEON/イオン】MINISTOP/ミニストップPart16
http://tamae.2ch.net/test/read.cgi/part/1434071854/

■前スレ
【AEON/イオン】ミニストップPart56
http://wc2014.2ch.net/test/read.cgi/conv/1447515155/
0622いい気分さん2016/03/18(金) 03:18:06.02
あんっ、あんっ、、、イっちゃう！逝くうっ！！
ミニストップに行っちゃう、行く行く〜

CMもうこれでいいよ
0623いい気分さん2016/03/18(金) 03:27:19.48
>>586
労働基準法だとかぬかす前に
どうして急に解雇されたのかを考えるべき
おそらくおまえは日常的に口を挟みすぎる
ところが多く有り、うっとうしい奴だと思われて
いたのではないかね、だからといって解雇が
適切とは言わないが、要するに人間関係が
上手くできないタイプなのかも知れない
0624いい気分さん2016/03/18(金) 03:42:02.69
>>602
さらすというのは良くない
書き込み文章から推測すると、オーナーの事をこいつ馬鹿だと思ったとかの
表現から日常的に経営者（雇い主）に対する態度が回今見られる
どちらが悪いとかなんてわからないよ
雇用保険は労働日数時間の基準に達していたら加入するように
しましょうね
0625いい気分さん2016/03/18(金) 04:03:50.36
この業界って雇用保険加入している事業所は
多いのか少ないのかどちらだ？
週に20時間以上が加入義務なんだよね
義務だったら加入して支払いをしなくてはいけない
0626いい気分さん2016/03/18(金) 04:07:45.64
雇用保険にしても社会保険にしても
従業員の処遇対処は経営者の義務です。
しかし、コンビニ経営者の実態は悲惨なもので
長時間の店勤務でも食べてゆけないので疲弊して
いるハローワーク等に出かけてゆく気力すら
残っていないのではないか
0627いい気分さん2016/03/18(金) 05:45:00.56
>>615
あちこち、潰れてるって
契約更新までもたずに、
ミニストップは、やって行けないんだよ
0628いい気分さん2016/03/18(金) 05:56:45.01
ミニ☆ストップ
0629いい気分さん2016/03/18(金) 07:34:19.12
>>618
＞立派な犯罪行為です(ﾄﾞﾔｯ)


ならねえよｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
0630いい気分さん2016/03/18(金) 07:37:53.13
>>586
晒せ！晒せ！晒せ！晒せ！晒せ！
0631いい気分さん2016/03/18(金) 08:38:37.12
え！？潰れたミニストップなんか見たことないぞ？
0632いい気分さん2016/03/18(金) 08:48:52.53
ウチの町内にあるミニストップのオーナーなんて儲かりすぎて笑い止まんなくなって入院したって話だぞ？
0633いい気分さん2016/03/18(金) 09:33:14.45
人材不足倒産が加速
景気回復の大きな足枷に
0634いい気分さん2016/03/18(金) 10:59:16.90
>>632
うちも儲かりすぎて笑いがとまんないですよ！
0635いい気分さん2016/03/18(金) 11:04:22.70
じゃあうちも
0636いい気分さん2016/03/18(金) 12:55:20.78
人手不足で笑いが止まらん
0637いい気分さん2016/03/18(金) 12:59:57.68
山
0638いい気分さん2016/03/18(金) 13:00:33.86
口
0639いい気分さん2016/03/18(金) 13:01:02.96
芳
0640いい気分さん2016/03/18(金) 13:01:31.02
光
0641いい気分さん2016/03/18(金) 14:34:15.87
源
0642いい気分さん2016/03/18(金) 14:34:57.09
氏
0643いい気分さん2016/03/18(金) 15:04:29.12
名
0644いい気分さん2016/03/18(金) 15:05:19.30
は
0645いい気分さん2016/03/18(金) 15:06:25.21
山
0646いい気分さん2016/03/18(金) 15:06:53.26
口
0647いい気分さん2016/03/18(金) 15:07:46.42
芳
0648いい気分さん2016/03/18(金) 15:08:35.56
光
0649いい気分さん2016/03/18(金) 15:09:33.72
茨
0650いい気分さん2016/03/18(金) 15:10:08.91
城
0651いい気分さん2016/03/18(金) 15:10:31.71
の
0652いい気分さん2016/03/18(金) 15:11:02.97
大
0653いい気分さん2016/03/18(金) 15:11:28.19
宮
0654いい気分さん2016/03/18(金) 15:12:00.03
店
0655いい気分さん2016/03/18(金) 22:40:18.27
隣の道の駅にミニストップが来るから対抗して移転増築したセブンだって
http://ameblo.jp/apple-gumi1998/entry-12140244348.html
0656いい気分さん2016/03/19(土) 00:14:22.77
いや〜税金払っても金が残る残る

店は雇った店長にまかせきりで不労所得みたいなもんだし笑いが止まらん止まらん
0657いい気分さん2016/03/19(土) 01:21:08.60
控え目に見積もっても半年に1店のペースで店増やせる程度の資産は積めるよな
まさに高収益ビジネスだわミニストップ
0658いい気分さん2016/03/19(土) 01:53:04.70
出鱈目書いてんじゃねぇぞアホンダラｗｗｗｗ
本当にそんなに儲かるんだったらとっくにセブンローソンファミマの３強抜いて日本代表するコンビニになってるだろｗ

全然増えねぇだろミニストップｗ
悔しかったら妄想語ってねえで３強抜いてみろよｗｗｗ
0659いい気分さん2016/03/19(土) 07:27:54.87
>>642-654
↓これのことか？ｗ



586:いい気分さん :2016/03/17(木) 17:33:17.85 [age]
昔ミニストップで22時から朝までバイトしてる時に、21時頃いきなり携帯じゃなくて自宅に電話かかってきて、
出たら夕方シフトの女子高生の子が｢ちょっと熱あるみたいなんで｣ってことで、早く帰りたいから今すぐ出勤して交代してくれないかって依頼だった。

なんで携帯じゃなくて自宅電話に…？って疑問もあったが、1時間早く出勤くらいならまあいいか
と思って了承して折り返しすぐに出勤した。

入店して事務所入って驚いたのは、その子がデスクでファイルされている【履歴書】を見ていたことだ。
そのファイルにはおそらく過去から現在まで在籍した人達の履歴書が入っていただろう。

｢あ、お疲れ様でーす｣とこちらに気が付いた彼女が気の無い言い方で挨拶してきたが、顔色も良くそれほど具合が悪そうにも見えない。
相変わらず【履歴書】の綴じられたファイルを本でも読むかのようにペラペラ捲りながら読み(？)続けている彼女に
｢もういいから帰って休みなよｗ｣と言ったのだが、
｢ご迷惑をおかけします｣等のひとことも無しｗ
ガキだからしょうがないか、と思って気にもしなかったが、

さすがに【履歴書】はヤバいんじゃないの？ｗと思って早速オーナーに電話。
※この店は2店舗あって、オーナー店は別の場所にあった。

オーナーに経緯を説明して、連絡用ならせめて名前と電話番号だけ記載したものを事務所の壁に貼るとかにしたほうがいい。【履歴書】を不特定多数の店員が見られるようにしておくのはよくないだろう

と伝えたんだけど、そしたらオーナーが逆ギレして
｢ならお前の履歴書返すよ！｣
｢辞めてもらうから｣
っていきなり言われてこっちはポカーン状態ｗ

あ、こいつバカだわって思ったけどそれ以上なにも言わないで辞めることにした。

コンビニなんてブラックだから当然雇用保険なんか加入してないから、早速翌日ハロワと労基に行ってその件を報告。指導してもらった。

おまえのことだぞ！山口！
0660いい気分さん2016/03/19(土) 07:46:42.20
売上どうこうより、この業態はもう人が集まらなくてどうしようもない

近隣にイオンモールやマックスバリュでもできた日にゃ
『楽な仕事&社保・有給有&それでいて地域一番の高時給』な条件で
人材を根こそぎかっさらっていってしまう

当地区でも売上はとれていても(日販50〜60程度)
契約更改しないオーナーさんが２人ほど

50〜60ある店であっても近隣のオーナーさんは誰も引き継ぎに手を挙げず
とりあえずSAがシフトインして繋いでる
0661いい気分さん2016/03/19(土) 08:40:58.32
>>656-657

やはりロイヤリティも他チェーンより安いらしいしファーストフードの強みがあるし、儲かるのですね！
加盟を検討します！
0662いい気分さん2016/03/19(土) 09:03:02.02
ミニのオーナーは豪邸建ててベンツにジャガーや
0663いい気分さん2016/03/19(土) 10:56:20.73
消費者や労働者は法律で保護されるけど、経営者は自己責任
0664いい気分さん2016/03/19(土) 11:00:45.83
>>662、んな訳ないだろ！ボロアパートに、ボロい軽自動車が現実。
0665いい気分さん2016/03/19(土) 11:13:25.40
>>664
俺は、先日 トヨタの高級車から チャリンコに乗り換えたぜ、本部の中堅社員に、オーナーさん、まだ節約するべきところ、有りますよね。って言われたからな。
0666いい気分さん2016/03/19(土) 11:29:14.50
>>665
ギア付きならまだ贅沢だなぁｗ
0667いい気分さん2016/03/19(土) 11:29:25.65
>>663
裁判でコンビニのオーナーは経営者とはいえないって判例ありませんでしたか？
まあバイトだからどうでもいいですけど(笑)
0668いい気分さん2016/03/19(土) 11:31:08.62
>>661
私も夫婦で加盟を検討しています。平均では夫婦で月にどれくらいの労働時間で、
いくらくらい利益が出るのでしょうか？
0669いい気分さん2016/03/19(土) 12:44:32.11
>>668
夫が8時間 妻が5時間くらいで大体、収入が90〜100ちょいくらいですね！
0670いい気分さん2016/03/19(土) 13:05:13.07
雇われじゃあるまいし8時間とかありえないだろｗ
奥さんの5時間は仕方ないとして。
0671いい気分さん2016/03/19(土) 13:06:32.08
そんなに儲かるなら本部社員がこぞってオーナーに転身するだろと思ってる貴方

それでは本部社員が不足してしまうので社員を辞めてから5年間は加盟できない決まりがあるんですよ

役員以外はオーナーになったほうが圧倒的に年収増えるんだけど
0672いい気分さん2016/03/19(土) 13:19:13.78
早い者勝ちなら即刻辞めて、我先に五年のテープを切って晴れて加盟するはずだが、なぜか誰も実行しようとしない
0673いい気分さん2016/03/19(土) 13:40:57.85
>>672
5年間のブランクが大きい
しかも5年後に加盟審査を通る保証もないし
0674いい気分さん2016/03/19(土) 13:43:41.84
>>660
モール1個で、
4000〜5000人持ってくからね。
田舎にモール出来た日にゃ、
時給相場跳ね上げた上に、
人総取りしてくから、たちが悪い。
0675いい気分さん2016/03/19(土) 14:52:04.37
>>669
なるほど、セブンの利益を大きく上回ると。
では、説明会で早速質問をぶつけてみます。ありがとうございました！
0676いい気分さん2016/03/19(土) 15:27:27.57
あちゃー だよなぁ？ｗ
0677いい気分さん2016/03/19(土) 16:28:19.07
>>660
引き継ぐなら、最低月2000の店じゃなきゃ旨味ないから。
1500じゃ人件費上がりすぎてトントンすら難しい。
0678いい気分さん2016/03/19(土) 16:37:22.98
>>675
頑張ってくださいね！近くの店なら一緒に応援しますからね(*^o^*)
0679いい気分さん2016/03/19(土) 17:36:41.39
>>677
どんだけ贅沢言ってんだよ！ 1,500で充分儲けはでます。それでトントンなら商売をする資格はありません！
0680いい気分さん2016/03/19(土) 17:46:31.58
>>679
確かにそれでダメならサラリーマンでもしてろって感じですね！
0681いい気分さん2016/03/19(土) 19:09:45.18
>>677
トントンすら難しいなんてコンビニ経営失格ですね
0682いい気分さん2016/03/19(土) 21:13:15.52
何分かった様なふりして2000とか言ってんだ
PL理解出来てないだろ？

PLBS見てもこんなのこことここの数字判ればいいんだ

くらいにしか思ってないのが丸分かり

恥ずかしいからもうちょいレベルアップしよーよ
0683いい気分さん2016/03/19(土) 21:21:10.92
なんだ、コンビニは平均以上売れば儲かるのか
コンビニ板で暴れまくってるオーナーは暇なだけなんだな
0684いい気分さん2016/03/19(土) 23:03:30.25
ミップオーナーは愛人3人当たり前
0685いい気分さん2016/03/20(日) 00:12:25.37
>>667
ああ、たしか労働組合として認めた判例のことけ
本部に属する労働者としての認識が行政には
あるのかもしれんな
ってゆうか、実態を調査すれば経営者としての
経営的権限なんてほとんど無いとの認識
商品発注すら本部の指導で調整されるとか
0686いい気分さん2016/03/20(日) 00:15:51.25
>>673
おもしろい、釣りスレの連続で
いやみなのか何なのか
でもな、本気に受けて不幸になったらおまえは責任とれよ
5年のブランクだと
そんなもの離職して他のチェーンで開業すればいいだろ
でもそれも無い
0687いい気分さん2016/03/20(日) 00:21:22.27
>>674
全くだ、バイトの応募者が全く無い
もう、あきらめモードだぜ
これはセブンも同じなんだろうね
年間1000件以上も店舗を増やす事業計画は
デパート閉店して社員を移動させる方式で
なりたっとるわけよ
でもバイトは集まらない
さあ、どうするよ
0688いい気分さん2016/03/20(日) 00:24:52.58
下手すりゃ
よーかどのパートさん達は
モールとかに行くのか
いや、もっと好待遇のコストコだな
あれは勝負すらできんよ
もうコンビニの時給では無理
時給1500なんて大赤字
0689いい気分さん2016/03/20(日) 07:22:15.16
(´・ω・｀)それと














(´・ω・｀)便座カバァァァァァァァァァ！！！！
0690いい気分さん2016/03/20(日) 10:35:50.74
コンビニ関連の板を閲覧すると判るのは
明らかにこの業界は加盟者からの搾取で
成り立っている事だね
自営業とか独立とかいう表現に惑わされて
その結果として、詐欺にあったとか
騙されたとかの書き込みが後を絶たない
実際に訴訟とかも多い
しかし相変わらず業界は店舗拡大中
どういうこと？
0691いい気分さん2016/03/20(日) 10:54:38.53
>>690
一部の連中が自分の失敗を被害者感情で書き連ねてるだけということ

看板借りてりゃ対価払うのは当然なのに、搾取とか言っちゃう神経は普通の加盟者にはない
じゃあ看板外して、仕入れもボタン一つで店まで少数配送ではなく、毎日自己資金用意して毎日商品ごと数件の問屋に早朝から何時間もかけて買い出しに行って同じ店をやってみろって話しなんだが

基本、自分の落ち度も見れない連中はコンビニ以外なにやっても他人の責任にして成長しない人達だよ
0692いい気分さん2016/03/20(日) 11:18:04.59
最近の近所のコンビニのオーナーさんが突然死したわ
バイト募集の貼り紙は貼りっぱなしだったしやはり過労かな

車は初代の日産キューブだったかし利益も出てなかったのかな
0693いい気分さん2016/03/20(日) 11:25:53.92
同業者ならだいたい利益が出ているかどうか分かるよな。ただ他のチェーンの人はミニストのことは勘違いしていると思う。たまに話す機会があるけど。
0694いい気分さん2016/03/20(日) 11:44:58.29
>>693
どんな風に感違いしてるんだい？
0695いい気分さん2016/03/20(日) 12:07:24.46
>>691
あんたのような月給取りのサラリーマンよりはくぐってると思うが。
0696いい気分さん2016/03/20(日) 12:10:45.98
>>691
経済的に苦しいのは一部の加盟店だけ、と意図的に錯覚させるような書き込みだね。
平均利益配分が夫婦で30万円以下なのは周知の事実。
まあ、どうせこのまま何の改善も出来ずに、オーナーが脱会していくのを
危機感も持たずに指をくわえて見てるだけだろうがな。
0697いい気分さん2016/03/20(日) 14:22:29.64
経営がうまくいってないオーナーは、ショーンさんにアドバイスもらうといいね
しばらく暇だろうし
0698いい気分さん2016/03/20(日) 15:28:41.31
>>696
平均利配が30万なんて嘘ついてんじゃないぞ
0699いい気分さん2016/03/20(日) 15:46:21.63
>>698
過去スレをくまなく読むべし
0700いい気分さん2016/03/20(日) 16:00:40.75
>>699
それは一部だろうが〜平均30万以下なんてありえませから！！
0701いい気分さん2016/03/20(日) 16:33:06.31
>>700
おい、そんな事も知らないのか？
有名な話だぞ！
0702いい気分さん2016/03/20(日) 17:03:36.57
>>700 一部ではない ３０万になれば まだマシかもね。 詐欺同然 自由もお金も、無い 人付き合いもする時間も無い 冠婚葬祭オールシカト！
0703いい気分さん2016/03/20(日) 17:08:41.98
>>702
辞めちゃえそんなの！ビンボー人どもが！
0704いい気分さん2016/03/20(日) 18:22:10.15
>>700
ちなみに貴方はオーナーさん？平均はどのくらいなの？
0705いい気分さん2016/03/20(日) 18:25:09.43
>>694
おたくはいつ店の前を通っても車は停まってるし店内にお客さんもいるみたいな感じに言われる。
まあミニストやってりゃわかるだろうけど回転が悪いだけなんだけどさ。
0706いい気分さん2016/03/20(日) 19:10:33.27
>>704
130くらいです
0707いい気分さん2016/03/20(日) 19:13:57.97
>>706
純利益130千？
0708いい気分さん2016/03/20(日) 21:09:39.51
>>707
純利益130万です
0709いい気分さん2016/03/20(日) 21:36:10.15
割り箸などは本部から無料でもらえるの？
0710いい気分さん2016/03/20(日) 23:16:43.16
加盟前に希望エリアの店舗訪問をして実態を聞いた方がよさそうだ。
利益130万だとか、オーナー実働8時間だとか胡散臭い。実態と
かけ離れている気がする。
0711いい気分さん2016/03/20(日) 23:42:37.41
セブンなら、分かるけど
ミニストップでそんなに、売れてる店はあり得ないから
0712いい気分さん2016/03/20(日) 23:46:03.48
>>708
PLの純利益の場所だけで良いから
写真見せてくれよ
0713いい気分さん2016/03/21(月) 00:30:37.31
>>691
視点が偏ってるな
おまえも一度加盟してみると判るよ
自分が以下に経験不足で知ったかぶりな
書き込みをしていたかを恥じ入る事になる
看板料どうのこうのという問題ではない
加盟を公募する資格が本当にあるのか
それは、今後の新規加盟数と更新率で
明らかになるだろう。
0714いい気分さん2016/03/21(月) 00:34:56.32
>>706
おい、ちょっとまて
何か勘違いしていないか
純利益＝利益配分（ひと月分）なのか
複数店オーナー（4店舗）なのけ
もっと詳しくおしえてくりょ
0715いい気分さん2016/03/21(月) 00:41:48.72
>>708
いやそれは無理だ
0716いい気分さん2016/03/21(月) 03:29:57.16
>>714
1店舗 日販68 CLです
0717いい気分さん2016/03/21(月) 03:59:27.15
うちは

日販58〜60　CL
インターンあがりの一人オーナー（原則シフトインせず）
自分以外は全員給料発生
廃棄35〜40
で、P/LのL欄（純利益）が35〜40万

130万もたたき出すなんてすげえな

俺は稼ぎよりも、自由な時間と体の楽さを取ったけど
0718いい気分さん2016/03/21(月) 04:28:29.35
1人で、釣られると思って好き勝手書いてるけど
シフトに入らないオーナー店なんて、不正され放題で、
棚卸しで一年の利益なんて出る訳がない
CLやるなら、ミニストップなんか選ぶ訳ないだろ？
0719いい気分さん2016/03/21(月) 05:27:44.46
「シフトに入らない」と「店に顔を出さない」はイコールじゃないぞ
0720いい気分さん2016/03/21(月) 06:19:01.49
>>717
俺は休み無し 1日 15時間
嫁も休み無し 1日10時間くらい
だから利益が出るんだよ。
本当は、ただスタッフがいないだけなんだけど・・・
0721いい気分さん2016/03/21(月) 06:21:41.90
>>718
日販５５超えてきたらCLに変更しないと本部が儲かるだけだから…
0722いい気分さん2016/03/21(月) 08:18:39.46
第1条
・ローソンマートは従業員を奴隷として扱う。
・従業員の女を堕胎させても評価にはつながらない。
・従業員に半年に1日は最低限休みは与えるよう努力する。
・役員になるためにはセクハラが必須。
・役員は月1出勤。
・東日本大震災などの義援金はすべて風俗代として消える。

第2条
・社員は使い捨てるように扱う。
・営業努力で店舗の数値改善をしても昇給昇進とは全く関係がない。
・女性社員は役員と寝るだけで昇給昇進が可能である。
・女性社員は役員のセクハラは受け入れなければならない。
・女性社員は役員の枕営業を断ると不利益を被る事を準ずる。

第3条
・給料の大半は予約商材を囲う事。
・ローソンストア100の氷は水道水だといわれたらセブンとファミマも巻き込む。
・さんざん声出し清掃などとガミガミ言われても信じてやってきたのに閉店して店舗を見限ったZMとSVを笑ってはいけない。
・安く使える若者を大量採用して、若返りなどと言う幹部を笑ってはいけない。
・安く使える若者は騙されやすいので、ちょっと大人の発言をすれば信じ込むガキを笑ってはいけない。

第4条
・女性社員は必ず社内で誰かしらと100%肉体関係があるが決して口外しない。
・中絶経験は日常茶飯事である。
・役員会議は麻雀卓の上で行われる。
・少しでも俺は偉大だアピールを多くする。
・元社員に、、、、ても仕方がない。
・ZM以上は決して自社製品は買わず、下の人間に積極的に買わせる。
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