>>981
関東だったんだ。（笑）
まぁ「営業行けっ！」なんてハッパ掛けるのは関東エリアぐらいだろうけど。
ちょっと生意気にアドバイスなんてしてみると、
一歩引いて社内と自分を見てみると良いよ。
みんな余裕無いんだなぁ〜って事に気付くはず。
指示された事、やらなきゃいけない事、全部やる時間がないならブチッてしまうこと。
但し、ブチる時はフォローし易いように自分の業務状況を開示しておくことね。←重要！
後は、管理職に追っつければＯＫ！
そもそも、この業界、社員研修に金掛け無さ過ぎなのが原因の一端なんだからさ。
仕事もちゃんと教えず、出来ないのなんか当たり前だよ。
惨めに感じたりする必要なしだね。（失敗を他人のせいにするのはダメだよ）
長所を伸ばしていく方が、自分にも周りにもプラスになる。
会社で設定されてる阿呆ノルマなんて、無視しとけばＯＫ。
私も含め、ガス屋ごときに労務管理の適正ノルマなんて設定できる能力なんて無いよ。
若者、気楽に頑張れ♪