トップページ⇒atom
1001コメント378KB

【build】Jパワー☆電源開発【scrap】

■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
0001名無電力１４００１2010/09/20(月) 15:25:16
倉庫に落ちたので再度立ててみました。

旬(?)なリプレースや海外事業の話題などどうぞ。
0051名無電力１４００１2010/10/25(月) 23:59:25
>>50
実際に自殺でも病死でイントラ出てたよな。
どこの部署かは口が裂けても言えないが。
0052名無電力１４００１2010/10/26(火) 02:52:57
事実を隠蔽？
0053名無電力１４００１2010/10/26(火) 17:58:46
するね。この会社なら
0054名無電力１４００１2010/10/26(火) 22:16:24
ここの地方電力所はブラックだよ(^ω^)
現場ってのは優劣がはっきりしやすいので、できないやつ、仕事に本気で向き合わないやつは
速攻でハブられる。寮では偉そうな中年先輩が闊歩し、職場では同僚に馬鹿にされる。

俺は風呂場で後輩が別のやつに怒鳴られてるのみて止めたがほうだけど、上下関係激しい会社だから
中年は寮ではやりたい放題だからな。後輩に後で聞いたら自分が出た後に脱衣所が濡れていたので怒られたとかでさ。
→（電源開発だけでなくグループ会社もまとめて寮に入ってる）

そんなの一言『気をつけろよ』ですむ話なんだが、本当に頭のおかしいやつは多い会社だとつくづく思う。

寮で私生活も上司と暮らさなければならないからね。
0055名無電力１４００１2010/10/26(火) 22:59:05
寮の風呂の湯船に○○○が浮いてたって話はまんざら嘘じゃないのか。
腹いせに一発かませたんだな。
0056名無電力１４００１2010/10/27(水) 10:30:02
あ

0057名無電力１４００１2010/10/27(水) 10:34:20
>>54
それは現場と部署によるよね。
実際、地獄の部署もあれば天国の部署もあるし･･･
一概にブラックとは言えないと思うよ。
少なくとも俺の部署は天国だと思うが。
0058名無電力１４００１2010/10/27(水) 20:59:44
地方電力所はブラックだよ、高卒が多いからな。
グループ会社の人からＪＰ出向者へのいじめはよくある。
0059名無電力１４００１2010/10/27(水) 21:29:50
>>34
地方電力から見てここは目の上のたんこぶでもないんだなｗ

電源としては期待されてるみたいでちょっと安心した。
こういう声は直接聞けないからタメになる。
0060名無電力１４００１2010/10/27(水) 23:26:23
>59
すげー学生臭がする
0061名無電力１４００１2010/10/28(木) 00:01:56
現場て仕事できねー女多すぎ。やめちまえ
0062名無電力１４００１2010/10/28(木) 00:21:18
>>61
彼女たちは我が電源開発の広告塔兼嫁候補の肉便器です。
出世は男性よりも早く、『何も』しなくてもポポンガポンと昇格していきます。
そして会社は数十年後に女性の管理職数トップなど、会社イメージを良くしようとしています。
あと、大手企業とはいえ中途退職者も多いのも事実。私は組合活動もしていた経験があるので
公表されてないもの、ゲイペック・ＪＰＢＳ・ＪＰハイテックなど主要子会社も含め相当あります。
最近は新入社員の１０年退職率が５０％と異常な数字になっており、早急な対策が求められていますが
それを極端に低くするのが社内結婚です。もうやめるにやめれなくなります。
あと、組合員の相談で某企業、某自治体に内定し会社人事に職歴証明書を書いてもらったが
中途退職予定が職場にばれて孤立しているなどのものも寄せられたことがありました。
私は、それが現実ですから精神的におかしくなる前に早めに退職されたらどうですか？と言ったら相手の方は泣いておられました。
0063名無電力１４００１2010/10/28(木) 00:53:13
新入社員が言ってたけど、THPとか？無理やり参加させられるの苦痛みたいだ。
早い話、時間外まで会社の人と一緒に過ごすの苦痛だと。
自分も同感だ
0064名無電力１４００１2010/10/28(木) 20:25:27
THPなんざ可愛いもんだ。
職場独自の飲み会（会社の金を使わない飲み会）が最悪だ。
後輩というだけで強制的に３次会までつれていかれる。
断れば付き合い悪い嫌なやつと思われてごちゃごちゃ言われる。
行けば行けで先輩が普段思ってる愚痴を聞き嫌な思いになる。

この会社はパワハラのオンパレードなのである。
景気がよくなったら絶対転職を成功させる。
おぼえとけ
0065名無電力１４００１2010/10/28(木) 21:59:01
飲みニュケーションが成立してる現場がまだあるのか。
うちは全くないが。

べつにうらやましくもないが、全くないのがいいともおもわない。
0066名無電力１４００１2010/10/29(金) 00:46:00
>>62
その50％退職率ってのは本当なの？？
0067名無電力１４００１2010/10/29(金) 15:29:53
今民間発電所の景気ってどうなんですか？

電力小売の販売先とかあるんですか？
0068名無電力１４００１2010/10/29(金) 20:00:01
>>66
この会社、外部の機関と提携しており心の相談をネットでも℡でもいつでもできます。
今は全国の部署でメンタルヘルス研修が行われているほど、心の病はグループ全体の病巣となっています。
なぜ病むか？それは全国のほとんどが風呂トイレ共同で６畳の１ルームで私生活も仕事と切り離せず
ストレスが溜まる。つまり嫌いな先輩・後輩と衣食住を共にするわけですよ。
電源開発は全国の電力会社では例がない一体的保守契約をグループ会社としており
現業機関保守・給与計算、ありとあらゆるものを子会社という名のブラック会社に委託しています。
これにより電源開発側は人件費削減、子会社側は電力会社のような仕事をしています。
例えば火力はジェイペック、水力はＪＰハイテック、事務はＪＰビジネスサービスなど
現業機関は全てこの会社が取り仕切っているわけです。
そして子会社の３割の職員が電源開発からの出向者であり、その関係は非常に複雑にからみあい
職員同士の中でストレスを倍増させています。

0069名無電力１４００１2010/10/30(土) 00:12:30
>>68
50%退職率ってＪＰとグループ会社全体の女性の退職率？

0070名無電力１４００１2010/10/30(土) 09:04:44
子会社とはそういうものだよ
0071名無電力１４００１2010/10/30(土) 12:16:03
>>69
１０年退職率がね。
電源開発の方は電力会社と給与体系が同じなので高給で退職できないやつは多い。
転職したら大幅減収は免れない。
子会社の退職率は１０年退職率は５０％を超える。
技術を身につけて外部に流出するという悲惨な状況である。
電源開発が火力・水力・風力という発電所の運転以外全てのことを委託しており
仕事のレベルはまさに電力会社そのものであるが、給与が低いので『割があわない』
という声が全国で聞かれる。
ではなぜ子会社は給与が低いのか
①電源開発は早期退職制なので５７歳で電源開発を退職し子会社に転籍する。
（この時、給与が引き継がれるのかは不明）
つまり受け入れる子会社からすると『役職者』が増えるので自分たちが役職につくチャンスが少なくなる。
②適用されている給与体系が民間前の電源開発地域限定社員のものである。
つまり総合職（電源開発）、エリア社員（子会社）なのである。しかし子会社は全国に転勤もあるので、これでまた割が合わない。
0072名無電力１４００１2010/10/30(土) 12:47:48
>>71
子会社って30歳の年収ってどれぐらいなの？
0073名無電力１４００１2010/10/30(土) 14:41:02
>>71
なるほどよくわかった。
ちなみに退職した人達は電力関係にいくのが多い？
0074名無電力１４００１2010/10/30(土) 17:04:16
子会社の給与＝電発エリア社員の給与だったら、そこまで理不尽な差ではないような気もするけど。
他業界に比べたら、仕事内容も給与水準も十分恵まれているはずなのに。

子会社に親会社の業務を移管してリストラを図りつつ、
親会社の人間を子会社に出向させて業務水準はキープするっていうやり方自体は、
メーカーや他インフラ（鉄道・通信）ではよくあることなのに、
なんで電発では上手く機能しないんだろうか？？
0075名無電力１４００１2010/10/30(土) 19:59:11
一体保守の名目の元、電発は子会社に業務を移管
　→子会社は機電会社に実務を移管
　　→機電会社は地元の工務店みたいな会社に実務をやらせる

結局、電発も子会社も機電会社も実務をせず管理しかしない構図。
20そこそこの実務を知らない人間が名目上の現場監督。実際は伝票処理程度しかしない。
そんな人間が数年たってある程度のポジションにつくと、実務を知らないまま工程管理やら
保守計画なんかをやらなくちゃならなくなる。

これでいい仕事ができると思うか。
0076名無電力１４００１2010/10/30(土) 21:11:00
>>71
グループで３０歳だと総合職４００万、地域限定３３０万ぐらいでしょう。
発電機関係の大型工事によって残業時間の変動が激しい。
ちなみに完全民営化の時に電源開発地域限定社員は、８割ほどが子会社に転籍になっています（これは社内タブー）
ＪＰを退職し移ったのです。２割ほどはダダをこねて『形』上は電発社員として出向扱いになってますが
給与体系は出向先グループと同じなので本当に形だけ電発に籍があるということです。

>>73
いえ、退職した人はブラック仕事が嫌で電力以外が多いです。
しかし、やはりＪＰ＆ＪＰグループだけあり大手企業もしくは自治体などの公務員が多いようです。
専門分野の知識は生かせるも、転勤がなく人間関係がよさそうな企業・自治体を選んでいるようですね。
（ＪＰグループみたいに建前だけの電話窓口や制度ではなくて）
0077名無電力１４００１2010/10/30(土) 21:31:27
>>74
私は電源開発所属ですが子会社の給与はかなり低いです。
私と同じ年齢の方とでは基準内賃金で８万ほど差がありました。

今は社内システムも複雑化し仕事内容もレベルが上がっていっていますので
子会社社員の負担は大きくなるばかりですが給与がついていってないわけで
退職者が増えています。
電源開発は全国的に総合職と地域職の中で大きな問題が発生していたため地域社員を子会社に引き取らせました。
グループ会社の方はさらに複雑です。例えばＪＰハイテックにいたっては電発○○センター、技術○研、開発○気、開発○事、他数企業
が合併してできた会社ですので何もかも複雑問題化してます。

前に問題として上がったのは新幹線の通勤交通費です。
電発社員が子会社に転籍できて新幹線の交通費をもらってるのです。
電源開発は特例で許されていましたが子会社では絶対に許されません。

そういうグレーゾーンが多すぎて子会社の鬱憤が溜まっているということですね。

>>75
機電を知ってるというと貴方は内部の人間ですね。
私は景気がよくなれば即転職したい派なので、電源開発の悪口しか出てきませんが
この会社は大量の膿でいっぱいだと思うのです。
原子力ができて勢いづきたいとこですが、人間教育をおろそかにしてきたこの会社は
全国で１００人以上の精神疾患休職者を出し、放置しています。

私はこの会社が嫌いです。
0078名無電力１４００１2010/10/31(日) 03:41:32
>>77
人間教育をおろそかにしてきたってのに激しく同意
頭はいいんだけど、人間的には・・・
って感じの人が多い。
0079名無電力１４００１2010/10/31(日) 03:51:23
もうね
Ｊ－ＰＯＷＥＲハラスメントに社名を変えるべき。

ここのﾊﾟﾜﾊﾗは異常レベル。

怒　鳴　る　叩　く　恫　喝　す　る　。

これで一体何十人が休職に追い込まれた。
前に社内アンケートしたよな。俺は匿名を信じて色々書いたら上司はみんな知ってたよ（笑）
筒抜けじゃねーか。
同期のやつ2人、そして子会社に出向になってた時に仲良くなったやつ３人と俺は転職同盟を結んでいる。
お互いの転職に向けて情報を共有しあって『この糞会社』を抜け出そうと約束している。
0080名無電力１４００１2010/10/31(日) 08:55:28
転職なら早いほうがいいな。

水力は知らないが、火力の現場の運転員なんてどこにも行くところないし。
火力の現場を少し知ってる＋若さで転職するしかない。
0081名無電力１４００１2010/10/31(日) 12:31:20
>>79
それが事実なら、転職する前にICレコーダーに証拠を録って、
人労部なり組合なりにちゃんと訴えろよ。
休職や退職の増加は、会社にとっても当然マイナスなわけで。

それが出来ないのなら、お前の書き込みはただの被害妄想で、
便所の落書きに過ぎないよ。
0082名無電力１４００１2010/10/31(日) 13:27:03
>>81

てめーどこ部署だ？
西日本か？
0083名無電力１４００１2010/11/01(月) 01:04:07
>79
送電ぽいな。
あそこは厳しいらしいからな
教えてくれない雰囲気みたいだしな。
0084名無電力１４００１2010/11/01(月) 22:44:30
転職して入ってきた人間としてはいい会社だと思うが
クビにならない、嫌な奴がいても数年我慢すれば転勤
0085名無電力１４００１2010/11/01(月) 23:34:17
エリアは最低だ。嫌なヤツとずっと一緒だからな。
0086名無電力１４００１2010/11/02(火) 20:13:55
結局、文句を垂れてる連中は井の中の蛙で、
自分たちがどれだけ恵まれてるかわかってないんだろうね。

もちろん現状に問題がないわけじゃないけど、
このご時世で人並みに給料がもらえてリストラがないっていうだけでも有り難いことなのに。
0087名無電力１４００１2010/11/03(水) 02:41:04
わはは
0088名無電力１４００１2010/11/06(土) 09:59:09
いい会社ですよ
0089名無電力１４００１2010/11/06(土) 21:39:52
http://chugoku.machi.to/bbs/read.cgi/cyugoku/1275475212/
0090名無電力１４００１2010/11/07(日) 02:34:49
>>84
転職できたやつは、また転職するからな（笑）
経験積んで資格とって転勤先着任半年で退職。
そりゃ５年前後お世話になったとこで『もっといいとこ決まったからやめるわ』とは言えないわな。

>>86

それも大事
けど精神・心のゆとりはもっと大事

>>85
グループ会社では技術系エリアの採用を今年から再び始める
0091名無電力１４００１2010/11/08(月) 16:13:27
>>90
5年前後世話になってようが辞めるときは辞めるわな
お世話になってるから辞めないとかいかにも元国営だな
0092名無電力１４００１2010/11/08(月) 23:11:55
>>91
俺みたいなゴミに３０万も給与くれるとこはここぐらい。
Ｇ→Ａへの転換制度できたら速攻で利用させてもらうわ。たぶんできねーけど。
本店でウン子みたいな仕事しながらマッタリ生きたいわ。
0093名無電力１４００１2010/11/09(火) 23:19:44
Ｇ→Ａに今年度なったヤツがいる。
Ａになりたいヤツは他にもいるのに、なぜそいつだけ優遇される？
0094名無電力１４００１2010/11/10(水) 00:20:35
>93
まじで？A待機だっただけじゃないの？
0095名無電力１４００１2010/11/11(木) 20:54:19
ネタだよね？
gからA
は聞いたことないが。
0096名無電力１４００１2010/11/12(金) 00:35:13
自己申告書、けっこう色々書いちゃった（笑）
面談どうしよ(´･ω･｀)

給与３０万固定でいいから毎日ルーチン作業やらせて。
もう　クリエイティブな仕事は僕ちんにはできない。
0097名無電力１４００１2010/11/12(金) 01:25:47
ルーチンだけで30万も貰おうって図々しすぎるだろ。
0098名無電力１４００１2010/11/12(金) 18:06:03
わたくし
院卒なのですが学部卒に抜かれそうです。
来年、昇格しなかったら、やめます。
こんな会社入らなければよかった。あと子会社に出向もやめて、ぼくちん気が弱いから･･･
0099名無電力１４００１2010/11/12(金) 19:35:22
教えてくれ、やめてどちらへ？
0100名無電力１４００１2010/11/12(金) 20:03:42
こんなぬるい会社でダメなやつが他所に行ってやっていけるのか？
0101名無電力１４００１2010/11/12(金) 20:45:02
部署にかなりよると思うが？
１２階はぬるいとはおもわんが・・・
0102名無電力１４００１2010/11/13(土) 00:13:35
>>101
本店と比べないでくだたい。
僕チンは現業なんでつよ。

>>99
公務員でつ。
今年は某市役所で最終まで残りまちたが試験にいきましぇんでちた。
もう少しキャリアを積めば数年後、都庁・特別区が経験者枠で受験できること
もう少しこの会社にお世話になろうと
0103名無電力１４００１2010/11/13(土) 02:05:44
お願いだから子会社の奴は親会社と同じと思わないでほしい
0104名無電力１４００１2010/11/13(土) 06:54:37
今どんな電源を開発してるの？
0105名無電力１４００１2010/11/13(土) 22:27:36
>>103
今の体制には非常に問題があるが、子会社の福利厚生を底上げさせて安月給でこき使ってるんだから
ワガママは良子さん。景気良くなったら親子双方退職者続出で、しっぺ返し食らうだろうよ。
俺も完全に転職は視野に入れてるし。
>>104
海外でメインじゃね？
現業だから会社の動きわかんね。
0106名無電力１４００１2010/11/13(土) 23:12:00
>105
大間のフルMOXぐらい言えよ、現業でもｗ

あとは大崎のIGCCと竹原リプレース。
プレスされてない案件は知らん。俺も現業だし。
0107名無電力１４００１2010/11/14(日) 13:04:13
>102
公務員の経験者枠で受けるのは電気職でってこと？
そしたら、また水道局の現業だぞ・・・
0108名無電力１４００１2010/11/15(月) 01:13:32
>>107
僕ちゃんは電気主任技術者二種ありますので、専門試験免除で合格。
そしてJPにいたら絶対なれないであろう電気主任技術者として都内の保安に勤めます。
給与は下がるでしょうが、都庁も後から伸びてくるので･･･将来的にはわかりません。

ただ電減解発の体育会系チックな感じが嫌い。入社すてくる女は化け物か美人でも会社命のオバか女。
俺のは子会社本店の派遣が愛想よくてちょうどいい。

はは
今に見てろ
お前らのケツのアナが知事○酔うなことしちゃる。
0109名無電力１４００１2010/11/15(月) 21:23:46
>108
応援はするが
都内の保安が体育会ちっくではないという確証はちゃんとえておるのか？
しっかり吟味しなよ。
0110名無電力１４００１2010/11/17(水) 01:34:27


0111名無電力１４００１2010/11/17(水) 21:31:13
>>109
私の大学同期が新卒・転職で都庁・特別区で働いていますが超まったりだと抜かしております。
ちなみに私、採用半年で本店・支店で『えらいのが採用された。首にできんか』みたいに言われたほど
『出来』が悪くもう死にたいぐらいです。
現在、全国で休職者続出で講師が全国をメンタルヘルス研修で回っておりますね。
今更なにやってるんだか（笑）
0112名無電力１４００１2010/11/20(土) 00:43:21
子会社は馬鹿ばっかし。
①低学歴
②低所得
③ブサメン
④見た目にこだわる→高級外車（→年収に見合った車乗れ（笑））

下級な人間のくせにJP社員女に興味もって付け回してる（笑）
きめーんだよ。俺は女から相談されて困ってるんだよ！！

高卒DQNは大卒・院卒親会社女とくっつけるわけないだろ。夢みてんじゃねーよ。
大間のお前だよお前
0113名無電力１４００１2010/11/20(土) 00:52:48
J-POWER　電マ開発

J-POWER　Group　

　　　　　　　　ＪＰオナテック
　　　　　　　　ジェイペッティング
　　　　　　　　開発アナル技術
　　　　　　　　ＪＰ出張サービス
　　　　　　　　開発セックスコンサルタント
0114名無電力１４００１2010/11/20(土) 01:00:24
じぇいぱわぁぁぁアナル開発の皆様



　＿＿＿|＿　 |
　　 　　　|　　　|　　　　　　＿＿　 　　　　 l￣l ￣|￣　　　|￣|　|￣|
　　　　／|　　　|　　　　　/　　/　＼　　　　l─l　 .| 　　　　|￣|　|￣|　　
　　 ／　 |　　　|　　／　│　/　　　│　　　l─l　 .|　　　　 |￣　　￣|　
　／　　　|　　　|／　　 　ヽ/　　　 /　　　ノ　 l ＿|＿＿　 | 　　　 ヽ|　

＿/＿ 　 　　　　　　 __|＿　　　　───
　/　　　　＼ 　 ヽ／　|　　ヽ　　　　 ／
/ ＿__|　　　　　 /丶／　　 ｜　　　｜
　 ＼ノ＼　　　　し＾ヽ　　　/　　　　 ＼

　　　　　　　　　　　　　　　＼＼ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ／⌒ヽ　 .／⌒ヽ
　　　／　　　─┼──　　　　　　　　　　　　　　─┼──　　　│　　　　＼ 　　　　 （　　　　ヽ/　　　　）
　　／　　　　　/　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　/　　　　　　│　　　　　＼ 　　　　ヽ　　　　　　　　 /
　<　　　　　　/　──　　　　　　────　　　　/　──　　　│　　　　　　＼ 　　　　＼　　　　　　 /
　　＼　　　　/　　　　　　　　　　　　　　　　　　　/　　　　　　　　│　　　　　　　＼ 　　　　 ＼　　　 ／
　　　＼　　/　　───　　　　　　　　　　　　　/　　───　　　レ 　　　　　　　　　　　　　　＼_／
0115名無電力１４００１2010/11/20(土) 19:34:39
>>112
特定しますた
0116名無電力１４００１2010/11/20(土) 23:38:49
中○地○制御所で子会社のやつが我が者顔で歩いてるのが許せない。
逆出向なんて始めるからこんなことに･･･

あいつらって会社に騙されてヨイショされてるのがわかってないんだろうな･･･
0117名無電力１４００１2010/11/24(水) 02:01:22
お前ら、どんどん書き込め。
ビビってんじゃねーよ。
0118名無電力１４００１2010/11/24(水) 19:01:04
+　　　+
　 ∧＿∧ 　+
　（0ﾟ´^？益^？｀）　ﾄﾞｷﾄﾞｷ ﾃｶﾃｶ ﾜｸﾜｸ
　（0ﾟ∪ ∪ +
　と＿_）__）　+

0119こくないのだれか2010/11/24(水) 19:14:47
>>117
はあ？誰もビビッてねーしw
ってかお前らコテ付けたら？コテも付けられん雑魚
相手にしてねーよwww
0120名無電力１４００１2010/11/24(水) 20:05:21
これはひどい
0121名無電力１４００１2010/11/24(水) 20:31:13
>>119
あ？
ぜけてんじゃねーぞ
糞電源開発が
0122名無電力１４００１2010/11/26(金) 00:58:59
海外事業、そろそろ曲がり角なんじゃないのかねー。いろんな意味で。
0123名無電力１４００１2010/11/27(土) 14:13:57
鬼首の件は子会社に責任押し付けるの？
0124名無電力１４００１2010/11/27(土) 17:10:54
だろうね。
0125名無電力１４００１2010/11/30(火) 20:51:07
で、どうしてＧ→Ａに転換できた？
ちなみに、そいつ待機じゃないよ。
しかも、一度も転勤してねぇ。
資格はＧのまんま引き継がれてのＡだよ。
そんなのおかしくね？？？
0126名無電力１４００１2010/12/01(水) 00:00:50
>125
香ばしいな。
組合パワーだとしてもやりすぎ。他の組合員の賛同得られないだろ。

資格がGのままAになるってとこ、もすこし詳しく。
GとAじゃ給与体系が違うから資格を引き継ぐとか無理じゃね。
0127名無電力１４００１2010/12/01(水) 22:12:44
Ｇ→２→２→２・・・・・
Ａ→１→１→１・・・・・
そいつ、入社してから一度も異動してねぇ。
早い話、Ａ社員と同じ。
異動の話が少しでも出る度、泣きつき留まる。
で、結局、異動なしＧ社員でG手当ても何年も頂き、昇格はＡの倍速。
で、いきなりＡに転換。２倍の速度で上がった資格のままＡに転換。
おかしくね？？
0128名無電力１４００１2010/12/03(金) 21:42:23
新豊根の発電機ぶっこわした人が首釣るのはいつ？？
半年以上止まること考えたら１０億じゃ済まんでしょ（笑）

回るはずの無い発電機が回りだして混乱してる現場を、見てみたいわ（笑）
0129名無電力１４００１2010/12/03(金) 23:59:26
MAJI?
0130名無電力１４００１2010/12/04(土) 00:04:15
>>128
ｋｗｓｋ！
0131名無電力１４００１2010/12/04(土) 01:55:13
>>129
>>130
１週間以上前のことなのにイントラ出ないとこ見ると、かなりの大事になってるな。
来週には出るだろうよ。
0132名無電力１４００１2010/12/05(日) 00:58:23
臨時役員会議の結果、関係者を半年以内に左遷することになりました。
もうね
0133名無電力１４００１2010/12/05(日) 10:01:09
どこまでが事実なんだよｗｗｗ

>>132とかほんと上層部の情報だろｗ
0134名無電力１４００１2010/12/05(日) 12:26:29
>>133
停止中の発電機が誘導電動機化してグルグルン回って制動巻線により三相短絡アボン
0135名無電力１４００１2010/12/06(月) 22:11:02
情報ないよ
0136名無電力１４００１2010/12/06(月) 22:46:58
試験の配線ミスという糞ワロタで何十億すっ飛ばしてるわけだから、遅かれ早かれ出る。
しっかし隠蔽体質というかひどいな。
採用する女は高学歴（東大・早稲田）ばかりで何もできないお嬢ちゃんばかりだし。
こちらも強く言えないしまったく。
0137名無電力１４００１2010/12/07(火) 21:32:26
>>136
意味不明。今回の事故とお嬢ちゃん採用と因果関係でもあるの？？
0138名無電力１４００１2010/12/09(木) 22:04:53
　 　　　*　　　　　　*
　　＊　　ウソです　　＋
　 　　 n ∧＿∧　n
　＋　(ﾖ（* ´∀｀）E)
　 　 　 Y 　　　 Y　　　　＊
0139名無電力１４００１2010/12/14(火) 19:10:27
関西電力の新入社員研修のように
職種関係なく電柱のぼらせてみろや
私は女だから特別扱いされて当然とか
事務屋だから汗かく仕事は嫌だとかの考え変わるだろ
0140名無電力１４００１2010/12/15(水) 00:14:21
本店にいる人って中には現場に出せない人もいるよね。
一日中非常階段前で新聞読んでるやつとか、電車で携帯
使ってる人を注意して(まあそれはいいんだけど)、おま
えはそれでも人間か、とかいうのが。
0141名無電力１４００１2010/12/15(水) 22:38:16
日本語でおｋ
0142名無電力１４００１2010/12/16(木) 20:55:38
新入社員の女がうちにきたんだけど、ちょっとＫＹな感じだ。
何かリア充アピールが凄くて最近は笑えなくなってきた（失笑）
0143名無電力１４００１2010/12/17(金) 01:07:25
可愛いじゃないかｗ
0144名無電力１４００１2010/12/17(金) 21:46:11
この会社から転職した人の行き先を教えてください
0145名無電力１４００１2010/12/17(金) 22:13:08
>>144
あんた転職考えてるの？この会社は男ばっかで
技術系公務員が圧倒的に多い。あとは鉄道系や少ないけど電力会社もいる。

それにしても電発は電力会社だと抜かしておきながら、いつも仲間はずれ（笑）
そりゃあ大間ごときで何十年もかかり、さらに民家１戸のために建設変更とか本当に馬鹿丸出しだからな。
↓
10月22日、電力9社（北海道電力、東北電力、東京電力、中部電力、北陸電力、関西電力、中国電力、
四国電力、九州電力）と、東芝、日立製作所、三菱重工業、産業革新機構の13社が、新会社「国際原
子力開発株式会社（JINED）」を設立しました。原子力を新たに導入しようとする国に対して、原子力
発電プロジェクトに関する提案活動を行い、“メイド・イン・ジャパン”の導入を促そうというのが
目的です。

0146名無電力１４００１2010/12/18(土) 00:22:17
そりゃ原子力持ってないんじゃ仲間はずれだろ・・・。沖電もだし。

もってないとこも入ってたりするけどなｗ
0147名無電力１４００１2010/12/18(土) 17:29:49
>145
そこは電発よりも、原燃や原電が入ってないことにつっこむべきじゃないのか？
0148名無電力１４００１2010/12/18(土) 23:47:11
>>143
彼氏と海外行ったとか行くとか、なんかウザイんだよね。
女の総合職なんて会社側が十数年後に『わが社には女性管理職が○％います』
と言う為だけの広告塔にされてるのがわからんのかね。
マンコ枠だよマンコ枠。
0149名無電力１４００１2010/12/19(日) 10:46:37
自分に彼女いないからって新入社員相手に妬くなよw
優秀な男は有名企業に採られてしまうから、リスク覚悟で女性採用を増やすのは当然だと思うが…
ゆとり草食系男子に比べれば、やる気のある（ただしカラ回ることも多いw）スイーツの方がまし
01501482010/12/19(日) 19:01:41
>>149
俺は本社で派遣女を嫁にもらったが･･･
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています