契約社員化やリストラは最後の手段
まずは調整金制度を廃止、資格手当を半額
ボーナスは１．０、定期昇給はなし
それでもだめなら基本給減額、ボーナスなし
それでもだめなら現場社員の契約社員化やリストラ