【壺ネタ】中部電力は東新町1の勝ち組5【禁止】

[0001 Ｏ相談役 NG NG]

・個人名を出す場合→誹謗中傷禁止
・誹謗中傷する場合→個人名・部署役職名禁止（ex.名古屋人といった表現はＯＫ）
・社内ネタ告発系→事実かつ個人を誹謗中傷するものでない場合はＯＫ
・下請け告発系→自主判断でどうぞ
・就活質問系→技術系は旧帝大の修士以上、事務系は旧帝大でも各大学片手の人数しか採らないから無駄に聞くな
・昇進ネタ→無制限にどうぞ
・セクハラ・パワハラ・労働基準法違反系→事実を正確に

[0127 名無電力１４００１ NG NG]

>>126
もう少しちゃんとした文章書いてくれんかな。
他電力の人が見たら恥ずかしいよ｡

[0128 名無電力１４００１ NG NG]

>>127

所詮は東電と感電の後追いしかできない中部電力なんで・・・残念！

[0129 名無電力１４００１ NG NG]

それにしても、うちの会社って社員向けの広報が遅いよな。今回の壷の件も、新聞のほうが先だしな（新聞が憶測で書いているのかどこかの部署から漏れたのか不明だが）。
本店のどっかの部署でこそこそ、今後の対応策を議論してるんだろうけど、コンプラ調査結果が判明したら従業員へ周知するとか言っておきながら、結局新聞のほうが先じゃないかよ。
この際ついでに、うちの隠蔽体質も直したほうがいいんじゃねぇの・・・

[0130 名無電力１４００１ NG NG]

朝日新聞に抗議した件だけは、社内で周知されたけれども、結局、
その報道に沿った方向で事態は進んだわけで、一層恥ずかしいよ。
コンプライアンスのつまらない事例集を配るよりも、今回の壷事
件の全容を特集する冊子を配ったらどうよ。何億円も使ったんな
ら、原色カラー刷りで古美術の素晴らしさを従業員に伝えるのも
いいかもしれないし。一品一品、購入価格と２社の鑑定価格を公
表するのも、必要だろう。
下手をすると、莫大な退職慰労金は支払われても、壷は一度も従
業員の目に触れることもなく、処分されるのではないだろうか。

[0131 名無電力１４００１ NG NG]

本店の総務で壺のネタにつっこめる奴が居たら神だな。

[0132 名無電力１４００１ NG NG]

あの壺事件を追及した，○口さんも責任を取らされるらしいね？

[0133 名無電力１４００１ NG NG]

>当然、覚悟の上でしょう。
１番気の毒なの○務部長のような気がするのですが。

　
　

[0134 名無電力１４００１ NG NG]

懲戒事例にはあたらない？

[0135 名無電力１４００１ NG NG]

総○部長（当時）は異議権無いからね、特捜に立件されるとすれば、取締役会で議事録に
異議を述べていない役員全員になるだろう、
と、○務室の同期談。

[0136 名無電力１４００１ NG NG]

ここへきて、特捜の動きが漸く活発になってきたね。
どう考えても、電力会社のトップがやるべきことじゃないからね。
「会社のためによかれと思ってやった」とは、全く白々しいよ。

[0137 名無電力１４００１ NG NG]

やたら大声で部下を怒鳴っている○○さんなどは、もうテンパっちゃってるわけですね。
えらくなっても、ああなったら終わりだな。

[0138 名無電力１４００１ NG NG]

○務部長って現○○支店長でしょ？
期中で支店長交代？

[0139 名無電力１４００１ NG NG]

そっかー、まだそんな動き無いけどなー

[0140 名無電力１４００１ NG NG]

O田さんだけ横領で、あとの役員は背任で立件されるとのウワサをきいたが。

[0141 名無電力１４００１ NG NG]

従業員の方々には、どんな説明がされているのですか。
そのコンプラ何とかは。

[0142 名無電力１４００１ NG NG]

>>141
　外部だと思うが、一般従業員には詳しい内容は一切説明されていない。
新聞を読んで、社員も会社の内情を知るということは、今も昔も変わって
いない。一部の関係者を除いて、情報のレベルは社内および社外とも同じ。

[0143 名無電力１４００１ NG NG]

スケールの小さい事件だな。
関電2.26を見習え｡

[0144 名無電力１４００１ NG NG]

http://www.asahi.com/national/update/0928/031.html

[0145 名無電力１４００１ NG NG]

未だに退職慰労金を支払うと社長が言っているとは、ことの重大さを
心底理解していないのではないだろうか。
茶番もいいとこだな。

[0146 名無電力１４００１ NG NG]

http://www.chunichi.co.jp/00/detail/20040928/fls_____detail__057.shtml

[0147 名無電力１４００１ NG NG]

http://www.nikkei.co.jp/news/main/20040928AT1D2807V28092004.html

[0148 名無電力１４００１ NG NG]

http://www.sankei.co.jp/news/040928/sha118.htm

[0149 名無電力１４００１ NG NG]

http://www.mainichi-msn.co.jp/shakai/jiken/news/20040929k0000m040090000c.html

[0150 名無電力１４００１ NG NG]

http://news.google.co.jp/?ned=jp

[0151 名無電力１４００１ NG NG]

http://news.google.co.jp/?ned=jp&hl=ja&ncl=http://www.nikkei.co.jp/news/main/20040928AT1D2807V28092004.html&filter=0

[0152 名無電力１４００１ NG NG]

甘いよな。
呆れちゃったよ｡

[0153 名無電力１４００１ NG NG]

社長は、会長に抜擢されて社長になったわけで、適切な対応なんか取れるわけ
ないだろ。
退職慰労金を支払う考えの経営陣は、みんなやめないと、この会社、持たない
ぞ。

[0154 名無電力１４００１ NG NG]

おめーら，金いくらもらってんだよ！

[0155 名無電力１４００１ NG NG]

あのねえ、株主総会で退職慰労金支払いの委任の決議に株主が
賛成してるんですよ。
あのさあ、一般教養で商法とかとらなかった？
あ、大学いってにゃーのか。はいはい・・・。

[0156 名無電力１４００１ NG NG]

来年は役員改選期だけど太田会長派って誰？どうなるかなぁ？

[0157 名無電力 NG NG]

今度のボーナス、また減るの？

[0158 名無電力１４００１ NG NG]

４億・・・損したってことは、４億・・・得した方がいらっしゃるのでしょうか？

[0159 名無電力１４００１ NG NG]

4億分を広く一般社員からまき上げないとね。
一人当たり１４０９万６３８５円か。
結構な額だね。

[0160 名無電力１４００１ NG NG]

とび色のひとみに　誘惑のかげり
金木犀の　咲く道を
銀色の翼の馬で　駈けてくる
二十世紀のジャンヌ・ダークよ
君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使
君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使

まぶしすぎる朝に　出逢った時の
そんな心の　ときめきを
知らぬ間にふりまき　消えていった
季節はずれのミストレル
君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使
君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使

君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使
君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使

君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使
君のあたまは１００００ボルト
地上に降りた最後の宏痔

[0161 名無電力１４００１ NG NG]

とび色のひとみに　誘惑のかげり
金木犀の　咲く道を
銀色の翼の馬で　駈けてくる
二十世紀のジャンヌ・ダークよ
君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使
君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使

まぶしすぎる朝に　出逢った時の
そんな心の　ときめきを
知らぬ間にふりまき　消えていった
季節はずれのミストレル
君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使
君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使

君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使
君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使

君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使
君のあたまは１００００ボルト
地上に降りた最後の宏痔

[0162 名無電力１４００１ NG NG]

とび色のひとみに　誘惑のかげり
金木犀の　咲く道を
銀色の翼の馬で　駈けてくる
二十世紀のジャンヌ・ダークよ
君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使
君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使

まぶしすぎる朝に　出逢った時の
そんな心の　ときめきを
知らぬ間にふりまき　消えていった
季節はずれのミストレル
君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使
君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使

君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使
君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使

君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使
君のあたまは１００００ボルト
地上に降りた最後の宏痔

[0163 名無電力１４００１ NG NG]

とび色のひとみに　誘惑のかげり
金木犀の　咲く道を
銀色の翼の馬で　駈けてくる
二十世紀のジャンヌ・ダークよ
君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使
君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使

まぶしすぎる朝に　出逢った時の
そんな心の　ときめきを
知らぬ間にふりまき　消えていった
季節はずれのミストレル
君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使
君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使

君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使
君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使

君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使
君のあたまは１００００ボルト
地上に降りた最後の宏痔

[0164 名無電力１４００１ NG NG]

とび色のひとみに　誘惑のかげり
金木犀の　咲く道を
銀色の翼の馬で　駈けてくる
二十世紀のジャンヌ・ダークよ
君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使
君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使

まぶしすぎる朝に　出逢った時の
そんな心の　ときめきを
知らぬ間にふりまき　消えていった
季節はずれのミストレル
君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使
君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使

君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使
君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使

君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使
君のあたまは１００００ボルト
地上に降りた最後の宏痔

[0165 名無電力１４００１ NG NG]

とび色のひとみに　誘惑のかげり
金木犀の　咲く道を
銀色の翼の馬で　駈けてくる
二十世紀のジャンヌ・ダークよ
君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使
君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使

まぶしすぎる朝に　出逢った時の
そんな心の　ときめきを
知らぬ間にふりまき　消えていった
季節はずれのミストレル
君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使
君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使

君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使
君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使

君のひとみは１００００ボルト
地上に降りた最後の天使
君のあたまは１００００ボルト
地上に降りた最後の宏痔

[0166 名無電力１４００１ NG NG]

また出てきたなこの書込み。うぜぇんだよ。
深ｷｮﾝのｴﾛｼｰﾝで朕宝しごいて早く寝ろや。

[0167 名無電力１４００１ NG NG]

壷の話題を妨害したいんだろうな。

[0168 名無電力１４００１ NG NG]

壷は、東桜会館で一般公開するしかないだろうね。
退職慰労金の一部を返済に充てるというのであれば、要するに、
電気代が壷に化けたわけなのだから。

[0169 名無電力１４００１ NG NG]

>>153
いや、社長を抜擢したのはあべっち
社長はじゃまな会長をおさらばできてせいせいしているはず

[0170 名無電力１４００１ NG NG]

どうせ退職慰労金を１０億くらいにして、差し引き５億以上をＯ田に渡して一件落着だな（ｗ

[0171 名無電力１４００１ NG NG]

しかし、一般社員が使い込みとかすれば
懲戒解雇で退職金なんかもらえねえだろ

次回の株主総会で可決されるんか？　退職慰労金

否決されたら宏痔は資材を処分して払うんやろか

[0172 名無電力１４００１ NG NG]

退職慰労金について、コンプライアンス推進会議では議論せんのか。
こんな状態では、従業員のモラルは却って下がる一方なのでは。
告発がないと、第３者が調査することはないのだろうか。
会社全体が、健全な判断力を失っているようだね。

[0173 名無電力１４００１ NG NG]

>>171　可決される思ってるんだろ。株主もヴァカにされたもんだＷ

[0174 名無電力１４００１ NG NG]

http://human5.2ch.net/test/read.cgi/male/1096296689/

[0175 名無電力１４００１ NG NG]

>>172
　コンプラは今回、利用しただけに過ぎんだろう。社長以下役員は、
Ｏ田氏の「失脚」が目標だっただけ。これ以上追求すると、窮鼠猫
を噛むではないが、逆にＯ田氏から反撃を食らう。そもそも、コン
プラの議長は社長、コンプラでも今回よりもあくどいことも、何も
なかったようにスルーされている。

[0176 名無電力１４００１ NG NG]

　まあ明日からは、単なる太田氏だ。

[0177 名無電力１４００１ NG NG]

そんな事より名古屋支店でどこかの部署の課長が
セクハラで訴えられたって本当か？

[0178 名無電力１４００１ NG NG]

日本語が変でした。

[0179 名無電力１４００１ NG NG]

＞次回の株主総会で可決されるんか？　退職慰労金

株主総会担当の従業員は、気の毒だな。
経営陣の常識が問われていることに、この会社はまだ気がついていないよ。

[0180 名無電力１４００１ NG NG]

そんな事より組織改定は決まったの、リストラ始めるんでつか？

[0181 名無電力１４００１ NG NG]

バブル入社の学卒を高卒扱いに変更するという、あれですか？

[0182 名無電力１４００１ NG NG]

へえ、それで最後の駆け込み組が急いでるんだ。
　三流大卒でえす１で現場行脚組とか

[0183 名無電力１４００１ NG NG]

>181
バブル入社って何年から何年なんだろう。
俺ヤバイかもしれない。なんつうか、ギリギリの年なんだよなあ。

[0184 名無電力１４００１ NG NG]

>183

H2〜H7

採用計画は一年前に立てるので少しズレができる。

普通ならＨ３までは管理職
Ｈ６までは主任．．．でなければヤバイかも？部門にもよるけど。

[0185 名無電力１４００１ NG NG]

ここに登録してくださいな。
そしてほかに人にも勧めてみて。
自分の勧めた人が登録するとボーナスがもらえるよ。
そしてみんなでウハウハしようよ。
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[0186 名無電力１４００１ NG NG]

H6で主任？
あんまおらん気がするけどな。。

[0187 名無電力１４００１ NG NG]

>>186
営業所や電力センターにはうろうろいるよ

[0188 名無電力１４００１ NG NG]

　営業所や電力センターで、ずっと副長のままの人もいるな。
全体的に昇進・昇級がかなり難しくなったな。給料が現状維
持でも、厚生年金の値上げ等で実質、収入減。減額分は漏れ
の小遣い減で補填、キビシイナ。











飲み会がかなり減って、健康体にはなったが．．．．。

[0189 名無電力１４００１ NG NG]

えらくなればなったで苦労も多いし、下っ端でいいのさ！

[0190 名無電力１４００１ NG NG]

ということは、高卒の突貫職も最終組ということでＯＫ？
それで、いま足の引っ張り合いな訳ですね！

[0191 名無電力１４００１ NG NG]

バブル後入社は、頭詰りで出世できないのか？
既にしわ寄せがきているみたいだが。

[0192 名無電力１４００１ NG NG]

バブル後高卒かなり終わってますよ。

[0193 名無電力１４００１ NG NG]

バブル後は全体的に終わってるよな。。

[0194 名無電力１４００１ NG NG]

バブル後は勉強できても仕事できない奴が多い

[0195 名無電力１４００１ NG NG]

バブル後は下が入ってこないからいつまでも自分が下のつもりでいる。
仕事に対するどん欲さがない。
人が少ないから競争原理が働かない。
使えない奴が多い。
その点バブル期の方が生命力は強い。

[0196 名無電力１４００１ NG NG]

転職をしたいのだが、入社時にサインした雇用契約はどうなっている？
同業他社に転職するとどうなるのだろうか？

[0197 名無電力１４００１ NG NG]

副社長のＩ原がお咎めなしなのが納得いかん。
香具師は壺の件で、予算書の不正書き換えを命じた張本人のはず。

[0198 名無電力１４００１ NG NG]

>>197
なんで、書き換えが必要なの？
少ない予算で決済取ったの後で金額大きく替えたとか？

[0199 名無電力１４００１ NG NG]

>>197
お咎めはイキナリ来るものですよ。
特別背任という単語がささやかれているということは、
特捜が水面下で証拠固めをやっているということでしょう。

[0200 名無電力１４００１ NG NG]

Ｏ田「壺買いたいんだけど、何とかしてくれ」
Ｉ原「壺の為の予算がないので、予算外として処理したい」
Ｏ田「それは恥ずかしいからなんとかならんか」
Ｉ原「なんとかします。」
→壺が買えるように不正に書類の書き換え

[0201 名無電力１４００１ NG NG]

＞壺の件で、予算書の不正書き換えを命じた張本人

としたら、命じられた担当者もいるわけだな。
どこまでの人間が知っていたのか、明確にすべきだな。

[0202 名無電力１４００１ NG NG]

壷問題は、動機の解明が急務だよ。
単に、趣味が嵩じて、何億円もの会社の金を投じることにはならんだろ。
東桜会館に展示する準備が並行して進んでいたわけでもないんだろ？
何があったのか、うやむやなまま、巨額の退職慰労金が払われたりしたら、
会社が持たないぞ。

[0203 名無電力１４００１ NG NG]

結局慰労金が壷に、坪なら良かったと思うわな。

[0204 名無電力１４００１ NG NG]

退職慰労金支払いの前に
株主その他への説明をきちっとしないと
名古屋人特有の
「水面下叩き」
で
中電も一気に中部経済界のオモテから下がることになるだろう。
ここ８ヶ月が山場だね。

[0205 名無電力１４００１ NG NG]

社長から従業員への説明でも、退職慰労金に一言も触れていない
そうじゃないか。
現場は、厳しいコストダウンで汲々としている上、昇給、昇進が
ずっと抑えられた状態で、経営層がこんなことをしていては、
この会社全体のモラルがメルトダウンだな。

[0206 名無電力１４００１ NG NG]

ニュースのよるとサービス残業が最も多いのは電力会社らしいよ。
不払い額は６４億にもなるみたい

[0207 名無電力１４００１ NG NG]

サービス残業とメンタルが蔓延しているね。

[0208 名無電力１４００１ NG NG]

メンタル多いよな。
確かにキツいけど、よそはもっと楽なのか？

[0209 他電力社員 NG NG]

うちは、みんな１７時半から生活費稼ぎのための残業してるヤシだらけでつが（ｗ

[0210 他電力社員 NG NG]

あっ、それと管理職も適当なもん、「人員減らされるといかんので４０時間くらいつけとけ」ってな感じ（ｗ

[0211 名無電力１４００１ NG NG]

　サービス残業が多いのは、タイムカードがないこともあるだろう。
入社時に、弊社の社員は「自主管理」がしっかり出来ているため、
タイムカードは設置していません、なくてもしっかりと勤務時間は
守られていますと言われたな。

[0212 名無電力１４００１ NG NG]

こんどまた労基から指摘されたら終わりだろう。
それがわかっている管理職、一般職がどれだけいることか・・・

[0213 名無電力１４００１ NG NG]

頑にタイムカードを入れないのは、本当のところ、なぜなんだろうね。
服務管理に要する時間ばかり、物凄く肥大化しているようだが。
ガラクタの壷を買う金はあっても、タイムカードは導入できんのか。

[0214 名無電力１４００１ NG NG]

タイムカードなんか入れたら、嘘付けなくなるからと
トイレの時間とかマイナスさせるためのシステムを組もうとすると
数十億かかるから
　ようするに、ケチなのよ

[0215 名無電力１４００１ NG NG]

タイムカードなんか入れたら、嘘付けなくなるからと
トイレの時間とかマイナスさせるためのシステムを組もうとすると
数十億かかるから
　ようするに、ケチなのよ

[0216 名無電力１４００１ NG NG]

名古屋の会社はどこもそんなもんだろ。・・・うちだけ？ｗ

[0217 名無電力１４００１ NG NG]

タイムカードも、美人中国人が仲介していたら、とっくに入って
いただろう。

[0218 名無電力１４００１ NG NG]

本店の某部署の人間は見ていると思うが、
ただのオバサンですよ？

[0219 名無電力１４００１ NG NG]

>>216
　名古屋の会社でなくて、お役所体質の会社だからだろうな。
第１戦事業所等で、緊急呼出等があるところは勤務の管理は
難しい面もあると思うが、本・支店勤務であればタイムカード
おいてもいいと思うよ。そんな難しいシステムでなくて従来の
物で充分。後は、ＰＣを使った従来通りの確認方法かつ、人事
が見回りをするなど「管理指導」すればよいだけだろう。
　＃風呂敷残業が（益々）多くなると思うが．．．。

[0220 219 NG NG]

　人事でなくて総務か、まあ壷の購入みたいな下らない
ことをやっていた総務は当てにならんな。
>ただのオバサンですよ？
　Ｏ田氏も今では、単なる「おじいさん」だな。

[0221 名無電力１４００１ NG NG]

人事も一緒。サービス残業を強要した犯罪者集団。
２年分だけでなく、過去に遡ってサービス残業を精算しろ。
数百万ではすまんぞ。

[0222 名無電力１４００１ NG NG]

主任あたりでどんどん仕事増やす奴もいるからなあ。。。
おれの同期もその一人。
なぜに勝手に仕事増やすのか謎だ。
お前は、奥さんキライだからジンリョウにかえりたくないかもしれんが、
おれは独身寮だから、早く帰って一人になりたいんだよ。

[0223 名無電力１４００１ NG NG]

女子大小路でアルバイト

[0224 名無電力１４００１ NG NG]

>>219
でいいと思うでしょ。
　機械になって副長／課長クラスでの改ざんが出来なくなると困るのね
（人事が適度に圧力掛けてとかコントロールできなくなるでしょ）
機械の記録に沿って本当に支払わなきゃならなくなるでしょ。
　じゃあタバコ休憩やトイレの時間とか、コーヒータイムとかね
業務外の時間を１分でも３０秒でもマイナスしたいのね。
　そうなると全部の部屋に機械を付けて家畜がどこにいるのかリアルタイムで
監視して・・というシステムの検討をしたよ。
　まあ、わかりやすく言うと豚舎ね、うんこの回数まで管理したいの。
だけど、ものすごい高くてその金もかけられないの。だから現行のまま
そこまでして、時間外を払いたく無いんだから。すごい執念だよね

[0225 名無電力１４００１ NG NG]

とにかく、なんでもいいから「イヤな思いさせよう」って姿勢があるね。
長野出身のオレにとっては、
なんで、わざわざ人に嫌われる事するのか理解できないけど、
名古屋人は、間違いなく、わざと人に嫌われようとして、
「イヤな方向へ」
会社を導いているな。

[0226 名無電力１４００１ NG NG]

>>224
日々の業務時間は［機械の記録に沿って本当に］支払っておいて、
細々とした業務外の時間は、トータル的に仕事の結果に現れてくる
はずだと考えて、それの精算を期末にする（要は人事評定で精算(?)しちゃう）。
てのはダメなのかな。
定量的な評価が難しくて破綻。ていうのは十分考えられるが。