保安協会の現状と将来Ⅲ
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0001名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0302あぼーん
NGNG0303名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0304名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG私にも責任の一端が・・・・?
0305名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG移動を命じられましたが、その先でも使い物にならず
又、この板に戻って来ました。誰かみたい?。すまんこった。
0306こてこてマン
NGNGいゃー．．そうゆう似た話何処の（財）でも民でもあるのー。
0307名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG技術と信頼、サービス完璧、経験豊富、よたよた?
切替の時はこちらへどうぞ。
0308名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGサービス完璧、経験豊富ネぇ～
電力の変電所にいたと自慢する人がいたけどが、毎日遊んでたんじゃないの。
水力の運転員とか言う人もいたが、閑でしょうがなかっただろうね。
このあいだ、低圧の漏電リレーを知らなかった御仁がいたよ。
こんなんで良くやってられるね。
おっとと、（財）だか（社）だかどっちのことを言ってんだったけ。
0309名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG漏れなんて、協会入って初めてＬＢＳなんて見たよ。
でも、一種もってんだよ。（貰ったんだけど）
0310名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGよたよた?とはなんですか。これ疑問。
0311名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGくやしいけど（社）かな。とほほ!!。
0312名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0313名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG本部・管理職は路頭に迷ってください。
0314名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGスマン、おまいらじゃ直せなかったのね。悪かった。
そのかわり辞職してよ?お荷物だから。
0315名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGこの漏れですら書きたくても書けなかったのに、
自分からとは.............、まさに神だな。
0316名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG>退職金が出るギリギリまで粘って、お客さんとトンズラします。
退職金が出るのはいまのうち？？
みんなそう思っているから、他人と同じ考えだと負けるね。人より先を行くか、
後を行くか、
粘っているうちに、駄目になったのは世間にはゴマンと有るよ。小売業や銀行
だってそうだったな。路頭に迷ってる人は多いんだよな。
割増退職金の案内が出たときが最後のチャンスだ。客とトンズラする準備はもう
終わったのかい？？
0317名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG会社つくる?
0318名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG貯金します。
0319社団法人
NGNGになった。それは良いんだけれど、過去のデータとちょっと違うなー。
接地極がお互いに近接していると過去のデータと違うみたいです。
疑いがある場合は電位差方式でどうぞってことか？
まあそれでも時間の短縮になるからい良いか。データはデータだからなー。
0320名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGそんなの入れなくとも毎年ちがうのでは?。
まっいいか。お金持ちは．．．。
買えない貧ボー社員だに。
0321あぼーん
NGNG0322名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG内勤職は全派遣（十分対応可）
で、
経費節減致しましょう！
0323名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG>退職金が出るギリギリまで粘って、お客さんとトンズラします。
うまく行けばいいが、どこかでスケジュールが狂ったら一貫の終わりだね。
子供の給食費も払えなくなると言うのは、子供も惨めだけど、親も惨めだな。
ぶら下がって生きてきていくかね。
ゼロから飛び出すなら、道も開けるか。
早くしないと、客を他のやつに取られてしまうぜ。絶監業者というやつに。
残りはカスばかりだ。
0324名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG「点検に来てる担当者はどうですか？」だってよ。
いまさらなんだぁー？こりゃ終わりだなと思ったよ。
やる事がマヌケだな！オタクらはよ！
0325名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG甘いな。
技協さんの組織コピーしょうぜ！
この際、現場持たない者は全員解雇！漏れら安泰ね。
0326名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG電気事業法や技術基準なんか一度も読んだ事ないのに
能書き並べんなよ。
0327名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG「カス」の定義は設備面でかな? 今にも波及・火災起きそうなお客さんでも、
ゼニくれるなら贅沢言わないけどね。ゼニくれないなら、「カス」だな。オレの定義としては。
0328名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGそう、それが噂の巻頭必殺業務基盤強化（活性化）チームです。
今、理事に言われ全てのお客を廻っているところです。
だから、みんなも優しく見守ってね。
0329名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGそうするとお客の評判があまりよろしくない（財）員は
これで、厳しく指導されるのか。それとも金払いの良くない
所へ派遣替えか。どっちもどっちと言うところで???。
0330名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG罪のことだからきっと、な～んも、ないと思うよ。
みんなも知ってる、得意の「思いつき作業」ですよ。
0331名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG「思いつき経営」かな。
0332名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGカスとは、小さい客かな。
点検の手間は同じでも、値段の安い客はかなわんね。当方（財）の単価設定は
高いから目立たないが、（財）から飛び出れば、安値の業者にならないと注文を
もらえないだろうな。
そういう意味で、カスとは値段の安い小さな客だな。
0333名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGいや、大切なお客様じゃないのかな。小さくたってゼニくれればさ。
0334名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGばかか?たかだか３０００万円だよ、３０００万円?
何かに投資するとか考えないのかよ?
貯金してなんになるよこの低金利時代によ?
協会職員は飼い慣らされた「犬」だな。ほいほい尻尾ふってなさい。
あきれたよ。保守的でやられっぱなしのホーケイ職員ばっか。
「意地」とか「プライド」とかないのかよ?
0335名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG「いやぁ保工分離だから」とか言ってるうちにあぼーんですね。
「思いつき経営」しかもハズレてばっかじゃんかよ。経営センスまるでなし。
0336あぼーん
NGNG0337名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGそしたら既に近所の電気工事屋来てて、不良箇所直してたんですよ。
もうね、「保安協会何しに来たの？」って感じで情けなかったですよハイ。
お客さんもよく理解しているよ。
「保安協会に連絡するより、電気屋の方がすぐ直してくれるから(･∀･)ｲｲ」
ってね。私も電気屋さん褒めるしかできなかったっですよ。
そんときは過大発生のおまけ付きだったんだけど、説明してもお客さんは
「フーン。あっそう。」てな感じ。やっぱ、すぐ来てすぐ改修。これ最強。
時間と機材があれば、おれも手直しで不良指摘も改修できるのがあるんだけど、
今の体制じゃ無理だね。
0338名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG「ガスがつかないからガス屋に直してもらった」
すごく当たり前のことだよね。俺たちの存在って役立たずで
中途半端?
0339名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG業界標準価格を自ら引き下げてしまった。
自分で自分の首を締めてしまった。
その根拠として、解約に歯止めが効いていない。
指令
企画者は責任取って辞職か降格。一般企業なら当たり前のこと。
でもやらねぇな。人事も腰抜けだから。
0340名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGたしかにそうだよな。お客さんの立場になれば
能書きたれてなんにもしないのは、不信感抱くだけ。
直して使えたら、ありがたみが解るってもんだ。
0341名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGそれで生計が成り立てばいいけどね。
0343名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG何でもそうだけど、他より先にやった方の勝ちだね。
後から慌てて値下げするのはオバカサンね。
電気保安のフラッグシップ？いや～今は完全に追従型。
というか取り残され型になってるな。
今頃、停電検出が出来る絶監？笑いも出ずに呆れたさ。
ぬるま湯に何十年も浸かってたから骨の芯までフニャフニャだ～！
0344名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG仕 事 の 妨 害 し な い で く れ。(携帯顛末)
お ま え ら の 自 己 満 足 の 実 験 台 に し な い で く れ
お 客 様 最 優 先 = 現 場 最 優 先 な ん だ ぜ ?
わかったか。今度是非、本部見学したいものだな。現場の「叫び」を洗いざらい
ブチまけてやるからおまえら耳の穴かっぽじってよく聞け。
0345名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGそんなことをしても、屁のツッパリにもならんなー
どうせ出来もしないことを、言うんじゃないよ。子供じゃあるまいし。
やるなら独立でもしてみたらどうだい。
どうせ出来ッこないんだろうけど。
（社）のやつは見てるんだろうか。
見ててたら何か言ってみろ。
0346名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGダメですよ～煽りに乗って会社からアクセスしちゃ。
現場最優先・現場最優先 忘れないでね～
0347名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG久々にお呼びがかかった（社）員です。
書きコ内容から（財）の事をあんたぼろくそに言って
おりますが、最後は（社）のやつら．．．云々。
本当にお下品でげすね。（財）はビッグなのでこんな＊ー天気
もいるのですね。当方もお付き合いしておりますが、ホント
まじめ、対応も良い人ばかりです。ただしトンぺー（財）ですが。
0348名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGあんたらデリートだな。
0349名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG意味不明
0350名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGあなたのお気持ち、よ～く分かります。
きっとみんなあなたと同じ気持ちでやってると思うよ。
でも、しょうがないんだよね。
これ考えた人み～んな、もう他の部署行っちゃったからさ・・
0351名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG>でも、しょうがないんだよね。
>これ考えた人み～んな、もう他の部署行っちゃったからさ・・
こういう体質がだめだと思うんだよね。
ほかの部署に逝っちゃったから、転勤しちゃったから、辞めちゃったから
っていう理由（こじつけ？）でホワイトカラー気取りの責任追求をうやむやにするくせに、
現場のミスは重箱の隅をつつくようにﾈﾁﾈﾁ攻め立てる。
挙句の果てに「言われた通りにやってればいいんだＹＯ！」と暗に言いつつ
実際には言われたとおりにやってたらとてもできない件数を押し付ける。
公益法人が聞いてあきれるＹＯ！
結果として一番かわいそうなのはお客だよね。
もうだめぽ・・・
0352名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG>結果として一番かわいそうなのはお客だよね。
まさにそのとおりです。
私も、目は前についていますが、不思議なことに後を見ています。
前にお客はいますが、見ているのはうしろの（財）幹部の言動です。
本当の目は、お客じゃなくて後の幹部の方を向いています。
われながら情けないです。
0353名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG時間からして、昼休みですか。オレは飯も食わずに年次点検だったよ。
>>351 おまえはいいやつだ。
>現場のミスは重箱の隅をつつくようにﾈﾁﾈﾁ攻め立てる。
泣いたYO!
0354名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0355名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0356あぼーん
NGNG0357名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG今日も砂時計はぐ～るぐる。
おそいねぇ。
0358あぼーん
NGNG0359山崎渉
NGNG定年爺どもは、呆けてて専門知識なんかないぞ。手順書通りにやってるだけだ。
出てきた数字の意味を聞いても説明できない。
0360名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG>定年爺どもは、呆けてて専門知識なんかないぞ。
暴露しちゃいますが工事士の免状もない方々が調査業務にあたって
いた時期がありました。同じ協会の者として恥かしいです。
0361名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG持って行き、「法令が変更になって主任技術者個人と契約書を取り交わ
す事になりました。これからも、よろしくお願い致します。」と、頭を
ペコンと下げてみな！これで、カナ～リの数が、あなたの本当の受持ち
になるぜ！ただし、９月に協会を退職してからにしないと、チト、まず
いがな！あなたが、ちゃんとしている検査員なら、お客も文句言わんよ。
ほんとに、やる奴いそうだな。。。。。
0362名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG前はなんでもあり。だったからな。
暴露しちゃいますが、交通事故で被害者死亡させた奴でもクビに
ならない時期がありました。同じ協会の者として恥かしいです。
0363名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG自分で協会を作っとかないと無理だな。まったく一人でも出来ないことはないが。
辞める前に、管理技術者になる申請手続きを終わっとく必要がある。
実務経歴証明書は書いたのかい。
書き方を研究しなけりゃナ。「告示する要件に該当している者」かどうかも
確認しておく必要があるね。辞めた後、該当してないことが分かっても遅いと
言うことだ。
順番が狂ったら路頭に迷うんだから、ちゃんと調べてからにしな。
0364名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGなるほどねぇー。頭良いねぇー。うまーくやれば、イケルかもね。
正直に言えば、お客も納得するんじゃないかな。体裁気にしてる
様な、お客は無理だろうけど、個人の小企業ならイケルでしょうね。
0365名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGのって変ですよね。わからない事を聞きに行っても答えられないし。
まだ現場は混乱していますよ。ちゃんと、使い方の説明もないしね。
良いんですかね。こんなんでね。協会らしくてね。
0366名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0367名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGそれ昔聞いたことがあるんだけど、
「工事氏2種と同等の能力を有するものならば可」
ということらしい。
もっとも、あんなへっぽこ資格も取れないような人間に
「工事氏2種と同等の能力」があるとはとても思えんが・・・
最近は事務系もチャレンジしているようだけど、
事務系職員のリストラリストを作るにはうってつけだと思っているのは漏れだけか？
それはそうと最近の調査業務のほうはどうなってるのかね？
昔はホントなんでもありだったけど
0368あぼーん
NGNG0369名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0370名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG（財）だけ辞めてもらった方が世の中
なぜかすっきりしますが（社）は結構です。
0371名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGデブ？もしかして、禿でいつも汗くさい人？
0372名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG景気悪くても、専任主技置け！
電気好きならボランティアでやれ！
金が欲しくて電気嫌いなら辞めろ！
後は飢え死にだ！
0373名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0374名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0375名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0376名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGうん。うん。
0377名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG２００本くらい印鑑持っててさー。
公園に黄色い自転車やバイク集合してさー。
たまには奥多摩や小田原の方までツーリングさー。
懐かしいぜー。
0378名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGオマエ。どこの寮だった？黄色いカブにチューニングした９０ｃｃエンジン
載せてたアフォもいた寮だろ。バカだな。でも楽しかったよな。
0379名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0380名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGもちろん、念入りに○査したよ。
0381名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0382名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG>もっとも、あんなへっぽこ資格も取れないような人間に
>「工事氏2種と同等の能力」があるとはとても思えんが・・・
自家用の検査員全員に試験問題を解いてもらいたい。
平均点が何点になるかな？
へっぽこさんはどの程度いるのかな？
知ったかぶり代理さんは何問解けるな？
0383山崎渉
NGNG（ ＾＾ ）＜ ぬるぽ（＾＾）
0384名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG誘惑サレタ事アリマス。モチ、イタダキマシタ。美味シカッタデス。
有名人宅モ、イキマシタ。台所ニ、インスタントラーメン。幻滅。
0385あぼーん
NGNG0386名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG免許あれば良いのさ。どんなに運転うまくても、無免許は犯罪。
ヘッポコじじいや、おばちゃんだって、免許持ってれば高速道路も走れるし、
フェラーリだって運転して良いんだよ。わかる？
試験問題？出来ないよ。ただ、何処を見れば載ってるとか、この仕事は何処
の誰に頼むと良いとか、仕事する環境に適応してる事が大事だと思うよ。
0387名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGヤクザの組事務所へ行くのが怖かった。心臓爆発寸前で、やっと業務終了。
「御苦労さんでした」と言われて事務所出たけど、あとで足元ガクガクして
自転車乗れなかった事あるよ。
0388あぼーん
NGNG0389名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGでも、周りはオヤジばっかで話合わないけど。
0390名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGｼｮｳｻｲﾆｾﾂﾒｲｾﾖ
0391名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0392名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG給料が貰えるから働いているだけです。
給料が下がれば、やる気も下がります。
給料が、もっと、もっと、下がれば．．．．どうしよね？?？
乗り換えるだけです。
0393名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0394名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGゴマスリ飲み食いに使われたくないんでな。５００円ならめぐんでやるよ。
0395名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGになるだけだろ。何でそんなもん払わなきゃなんないのよ。３００円ならめぐんでやんよ
0396名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGhttp://www.google.com/search?hl=ja&ie=Shift_JIS&c2coff=1&q=%93%AC%91%88%8E%91%8B%E0%81@%91g%8D%87%94%EF&lr=lang_ja
0397名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGでも、もうすぐ差額を返してくれるって聞いたけど、
これってマジですか？
0398名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGだいたい、本来の組合のあるべき姿も何もわからない若造君が集まって
何をする？それと、おまえらの仕事のフォローやらされてるのは私達ち
なのわかってない様だしね。協会の代弁者はいらんよ。
0399名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0400名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGおう、やろうぜやろうぜ！
あんなフニャフニャ汲み合はもういいらねぇ、
かんぺき、キャツラの脳ミソは腐ってやがるるる。
0401名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG雇用者と労働者の１対１の雇用契約を１本にまとめただけにすぎない。
要するに、あなた個人は無視される。協会と組合とで決着すれば、全ての
組合員はそれに合意した事になる。
皆、同じ条件なら良いだろうが。プロパー、期中採用、学歴等、条件は様々。
実力が認められる人材ならば、組合に頼らず、個人で雇用主と協議した方が得にな
る人は多いはず。
そんな面倒な事を雇用主は避けたい。解決策として自ら組合を作る。
ユニオンシップ。雇用主お抱え組合。社会通念上体裁として。
だから今回の賃金改定について、雇用主からの説明は一切ない。
変りに、組合が説明する。代弁者として、もっともらしく。
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