中部で一番 トーエネックってどうよ?
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0001名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0002名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGまず、君の意見を待つ！！
0003名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGでも、親方日の丸。
0004名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0005名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0006名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGよみにくいやんか
0007名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG愛知晩拍の電気工事もトーエネック？
0008名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0009名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0010名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGリストラで 人は減っても 仕事は同じ 安い給料 死ぬまで働く
どこでも おなじか～ むなしいね。
001110
NGNG0012名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0013
NGNG生え抜きを大事にしない会社はつぶれるよ～
0014名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0015名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG５００人？
0016う
NGNGなんか、辞めていくのは配電の岐阜支店や静岡支店がかなり多いそうだ。
採算とれてる部門なんだけどね。
反対に赤字部門の大元凶の営業本部が誰も止めないぞ。
特に、会社が辞めさせたがっている特１ダメ課長どもが辞めないぞ。
ばっかだね、組合を意識しすぎるばかり思い切ったリストラできなかったつけが
来てるよ。
無能な本店の特1をリストラすればいいんだよ。
特役なら、組合関係ないし
0017う
NGNG天下ってる奴も悪いけど今の生え抜き役員も馬鹿ばっかじゃん
Ｎ飼とか以前いた、Y井とかあいつ等まるでトリューニヒトじゃん
トリューニヒト→小説「銀河英雄伝説」に出てくる自由惑星同盟の国家元首
権力に貪欲でその為にはどんな手段も厭わない割りに
国家的戦略思想がまったくなったため、同盟側の主人公
ヤン・ウェンリーの足をひたすら引っ張りまくった挙句
ヤンが勝っているにも関わらず敵にあっさり降伏してしまう。
絵に描いたようなダメ政治家トーエネックの生え抜き役員は
こういう奴が多い。
0018倒壊電気工事
NGNG0019名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG記念カキコ
0020う
NGNG名古屋支店で５０人近く辞めるそうな
0021う
NGNGあと、岐阜支店がなんだか大変なことになっているそうな。
なんでも飛騨地方の営業所だけで２０人以上辞めるそうな。
あと、工事係長、課長、副長が多い。
ある営業所では工事係長２名と総括副長１名が一斉に希望した為
配電グループが全面崩壊の危機に陥っている。
やはり、労組と喧嘩してでもリストラをするべきでしょう。
0022名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGまさか、本店？じゃないよな・・・
春厨営業所の○○くんだね。。。たぶん
0023う
NGNGまぁ、ある程度アンテナは立てていればこの程度のネタは入るよ。
ところで、６日現在で
名古屋支店６０人、岐阜支店５０人、静岡支店７０人長野支店７０人
三重支店５０人飯田支店３０人がやめるそうな。
その他も含めると４００人以上が既に手を上げたらしい。
メインは配電で上層部が狙っていた営業系のダメ社員は
予想道理辞めないし、この為名古屋支店では一定の歯止めをかける
話が組合側から非公式に提案されたらしい。
まぁ、ここまで来ると後の祭りなんだけどね。
やっぱりダメ社員を切る為に、思い切ったリストラを・・・・・・。
ちなみに、今回の件で間違いなく配電部門は予算未消化で赤字だろうね。
0025名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGもっと情報ｷﾎﾞｰﾝ
配電は配電の情報は伝わるかもしれんけどね、地中線も結構いるらしいよ。
0026名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGで、リストラを敢行したらしたで、組合は何をやってるんだというヤシが
現れる。
0027倒壊電気工事
NGNG0028名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0029名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG８日で締め切りだぞ！早くしろよ！
0030名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGH川選無病めろ！
0031名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG株主に守られてるから・・・
0032倒壊電気工事
NGNG兼業農家の人
0033名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0034う
NGNG最新情報 ７日現在で４９５人が全社で手を上げたとの事
それで、会社側としては８日午後５時を持って打ち切るそうな。
一番深刻なのは名古屋支店
既に、１営業所が全面崩壊をおこしたし他でも仕事はあるが
機能不全に陥っている。
その挙句に
>>33
が言っている汚口武町がクソたわけで何にも考えていない上
言うことなす事ことごとく支店の足を引っ張ってくれるので
極めて迷惑している。
ああいう奴のくびを切るリストラを希望。
0035名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGつうか、証拠があるならだせYOと煽ってみる。
まぁ、トーエネックは昔からピンハネ会社だがなー（ぉ
我亜怒満とか、居兎緑会社とかから・・・
>>34
全面崩壊の営業所名晒して～～
機能停止で責任とらせて辞めさせる(ﾟдﾟ)ｳﾏｰ
0036同業他社
NGNGでもみんなの気持ちが同じなら、何も問題ないか。
0037名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG残り作業長３人ｗ
崩壊ｼﾏｽﾀｗ
大江、作業長３人やめます。
津島、誰も辞めません。
中川、係長１人、作業長２人辞めます。
ペイペイはしらね
あとの営業所は、頼んだｗ
0038う
NGNG小牧７人内工事係長２名総括副長１名作業長１名
瀬戸１２人内工事係長２名
一宮７人内総括課長１名その他
など等
特に一宮、小牧、稲沢、瀬戸がラインのどこかが崩壊した為偉いことになっている｡
あと、一宮の作業長が急遽、工事係長になって瀬戸に転勤するってさ
名古屋支店北部は全面崩壊してるけど南部は至って平穏らしい｡
辞めることは辞めるけど支店の予想範囲内に収まっているので何とかなるらしい｡
なに？大江って誰も辞めないって聞いたけど辞めるんだ｡
半田は７名内配電グループ長が辞めるそうな｡
他は知らんだれぞ情報を頼む
>>35
早期退職説明のときに組合の
Ｎ地本のＮ委員長が「会社側の責任は追及する」っていってた。
さぁ、やってもらいましょう。
やれなかったら組合本部吊し上げ。
0039名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG地中線、発変電もやめてほしくない人が辞めて、辞めてほしい人が残る・・・
どこもいっしょだねｗ
中電スレにもこの話題のぼってるしｗ
0040同業他社
NGNGいろんな情報を書き込んで、煽っているのでしょうか？
煽っているつもりはなくても、周りの人の状況で人は左右されるものです。
そんなあなたが組合にも責任を転嫁するなんて、筋違いじゃないかな？
あなたの会社の組合員の意識レベルはもう少し高いと思っていましたが、
いろんな人がいるんですね。
0041名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGなにか？
0042名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG当方、組合はあてにしておらず。
0043う
NGNG>>40
責任も何も、オルグの時にそう言い切ったのは組合本部なんだけどさぁ。
煽っているも何も、アンテナ立ててりゃその程度の情報などは
右から左だって、防諜対策もろくにしてないんだからここは。
この際だからハッキリ言わせてもらうぞ、この会社の人間は意識レベルは
君が思っていたほど高くない。むしろ君が勝手に思っていただけだ。
もっと、ハッキリ言えば中電の役員戦争に負けた負け犬どもが天下ってきて
ままごとをやる会社なんだよ。漏れも含めてそのままごとに付き合って
給料を貰っているだけなんだよ、中電の負け犬役員は本当に使えないのは
中電レスを見てもらえれば解るだろう。
そんなところでどんなに頑張っても無駄なんだよ。
赤字の責任役員が取らないっていうか責任のなんたるかも知らないし
とり方も知らない会社なんだよ｡
邪推だが、>>40って組合のヒト？
>>42
静岡は、７０人手を上げたという話と特に都市部よりも郡部に行くほど
辞める人が多いって言ってた｡
兼業農家さんが多いからかね？
0044名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG38じゃないけど、貴方あふぉ？逆に煽ってるつもりですか？（ﾌﾟ
もう8日で締め切ってるし、情報を聞くのはいけないことなの？
責任転嫁ってなに？
もう少し会社と組合の実情と発言を踏まえて言ってくれませんか？
言ったことはヤッテモライマス。
まぁ、こうなることは目に見えていたけど、配電は大変ですなぁ。
うちの部署も残ってほしい人が辞めるし、大変だーね。
トーエネックの社員！お互い情報を把握して間違えないように動きましょう。
引き続きいろんな部署の情報求む！
0045う
NGNGお前さんのその前向きな考えはわからんでもないが
この会社じゃそんな考えの人はとうの昔に見切りをつけて
他所に行ったよ｡残念なことだが。
0046う
NGNG無条件で同意
まぁ>>40は他社なんでうちの事情なんて理解できないと思いますよ｡
いい奴はみんな辞めていく・・・・・。
情報は入り次第回します｡
ところで本店ってどうよ？特に営業本部？
0047名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG一日でかなりふえたね！
0048名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG(((；ﾟДﾟ))ｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙ
営業本部も辞める人いる。
辞める人は例の如し。
0049う
NGNGなんか駆け込み乗車多すぎないか？
でも、退職金ってどこから出るの？
まさか、残る人間のボーナスなし？
その辺り本当に大丈夫なのか心配。
真剣に再就職先を考えなきゃならんかな？
0050名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG戦線から遠のいた、楽観主義が現実にとって変わる
そして、最高意思決定の段階では現実なるものはしばしば存在しない
戦争に負けている時は特にそうだ
0051名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG退職金は明示されて早退が実施されたのでしょう？だったらちゃんと出るのと違う？
また残る人間のボーナスとは関係が無いと思う。でも上期の業績が下方修正
されたと聞きましたが、それが本当ならそれは影響があるかもしれないんじゃない？
早退の特別損失は１４年度通年の決算には効いてくるが、市場の評価はまた別問題でしょう。
再就職なんて本当に１人でやっていける実力を持った人以外は難しい。
しがみついてでも残った方が、金銭面では絶対得。どんな事にでも耐える覚悟があれば、首を切られる事は無い。
早まった方が結局は負け。（本当にやりたい事がある人や実力のある人はさっさと辞めた方がいいかもしれないが）
0052よそもんの組合員
NGNGＮ地本って名古屋の事？ お気の毒です。そこまで責められなくてもいいのに。
追求する事と会社に責任をとらせる（会社幹部を辞めさせるなど）事は違うと思う。
まあ、そこまで言われるなら、組合も解散してもいいかな。そのかわり今後の責任というか、
会社の言う事に対しては全社員がそれぞれ対応しなければなりませんね。
それも全社員が選べばいい事なので、貴社の動向を注視していきたいと思います。
頑張って下さい。中部の名門なんですから。
0053名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGモグラ族も辞める人がいるということしか聞いてません。
なんにせよ、自分の失敗を人のせいにすることしかできないお偉方のケツを
ペイペイが持たないけないというのは、組合が会社となあなあにしてきたことも原因ですな。
自社株を組合員の了承なしに購入にこぎつけた役員さんたち、株価のさがった今どう責任取るつもりですか？
0054名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0055名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0056名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0057名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGボーナスでないでしょ！
当初２２０人の予定で３０億しか予算とってないんだから・・・
約４００人分大赤字でしょう！
退職金は、繰上げしてあるけど、支援分は大赤字だね！
赤字５０億ってとこか？
0058名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG出るにきまっておろーが。
当期は赤になるかもしれんけど、累赤になるだけだから。
徐々に累赤をなくしてくんだろ。
希望退職募って赤になったのでボーナスなしになったんだったら、
一生懸命働いて黒にもっていっている部署の人たちが「ボーナスを部署ごとで完全分離して計算して払え」と
言い始めてしまうので、ボーナス下げたり無しにしたりするのは絶対しないと思うが？
大体、黒でも赤でもボーナス一律の会社なんですよ、トーエネックは。
0059名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG長野という線もありうる。
0060名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGそれじゃ、頑張っただけ損じゃん。
黒はあくまでも黒なんだから。
何かしらご褒美を与えないとやる気なくすぞ｡
社会主義的な会社だねトーエネックって。
0061名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG設備総合エンジニアリング会社
株主への妥当な利益還元の維持できる会社
お客さまの満足と信頼をかち得る会社
従業員がゆとりと豊かさを持って働ける会社
企業市民として地域や社会に貢献する会社
の実現に向けて努力する所存でございます。
なにとぞ今後とも一層のご支援を賜りますようお願い申し上げます。
代表取締役
0062名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGそうなんだよ。損なんだよ（ﾜﾗ
配電だけなら黒なんだけど、他部署（特に販促）なんかが真赤なんだから（ぉ
それを組合にいっても、「他部署が黒のときで配電が赤のときは助けてらってたでしょ」
なんていってるが、そんなもん何十年前だよ。俺が入ってからはそんなことねーよ。
大体黒字の部署をつぶす会社だからなぁ（ﾌﾟ
役員は責任取らないし、なんか弱み握って脅したいな（ぉぃ
0063名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG組合員はそれでいいのだが、管理職の者でも上に言わずに組合にこっそり言う奴がいるらしい。
情けねえ話だよね。どこの企業でも同じだが、だんだんとものが自由に言えなくなっているね。
役員はじめ幹部はもっと下の者の話を聞け！会社がおかしくなるぞ！
0064名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0065名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGする気概は必要だが、したら社会的信用を無くして、先に会社がアポーン！
0066名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG規則にがんじがらめでものが言えません。
もう会社はおかしくなってます。
>>65
じゃあ、スト運営資金返せよ。
その資金をつかって株買ったんだろうが！
インサイダー取引みたいなことして買ったんだろうが、
組合上層部の見通し甘すぎだYO！
0067名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG理想を持つ事は大切なことだ。
しかし、言うだけでは絵に書いた餅だ。
有言実行の為の努力と一貫性を今まで見た事が無い｡
>>64～>>66
なんにせよ組合自体見直す時期にきているよ｡
スト資金は返して欲しいよな｡
結構生活苦しいので。
0068う
NGNG静岡 ９２
三重 ６０
長野 ８０
飯田 ３１
岐阜 ６０
本店 ３５
だったかな。
ライン課長だったり有能な人がやめていってるぞ。
もっとも、そういう人たちは次のやる事があるので辞めるのだと思うけどな｡
希望退職をやる会社は傾いてリストラをやった会社は持ち直すという
原因の最たる理由がこれなんだけどさぁ。
やはり、会社の取締役には責任とって貰わないとね。
「責任の所在」「けじめ」をどうつけるのかな？
0069名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG名古屋は？
三重は６２だよ！
0070bloom
NGNGhttp://homepage.mac.com/bloombloom/
0071名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0072名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG名古屋６１で岡崎は７８だよ。
0073名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG東京、大阪、海外、等は？
0074名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG土竜族は担当がｲｯﾊﾟｲ辞めるもんでむちゃくちゃになっています。
担当っていうのは現場監督みたいなやつで、その現場を仕切っている人です。
高山だったかな？所長1人で管理職がみんな辞めた。
静岡もそういうとことがあったってききました。
三重もあったらしい・・・。
0075名無しさん＠お腹いっぱい
NGNG0076名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG>>75
地中線だろ昔の組長クラスが全滅なんだろ
0077名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGどーせ組合なんて拝殿作業員の時間外手当さえ確実に支給できてればｏｋだと思ってんじゃないの。
そうやって甘やかすから、こういうときに肝心な拝殿作業員の意識レベルの低さが
会社の命とりになりそうな気がしますが。
はあ、何十億か。おっと裏紙使わなきゃ、もったいない。EMS、EMS。
0078名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0079名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGが、実際会社（トーエネックに限ったことだが）の収益の60％ぐらいは拝殿だからしょうがない
まぁ、モグラさんのシェアはどっかに取られるでしょうね。
内戦もひどいらしいよ。
例の空港関連で朝7時ぐらいまでに入らないらしいけど、教育センターに泊まってるせいで
始発に乗っても間に合わないと聞いた。
で、空港へ渡るところの橋の下で寝てるとか・・・ホームレスみたいに・・・
それでも辞めない内戦ｻｿに敬礼！
0080名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG拝殿に甘いのは確かだがバブルの時にあれだけ拝殿を蔑ろにしといて
よく言うよ。内戦やモグラは確実に係長副長クラスにあがれるのに
比べて拝殿は一般作業員で終わっちゃう人なんかざらにいるので
最終的にもらう給与や退職金は内戦やモグラさんの方がいいはず。
すぐに６級や７級にあがれるからは５級で終わるのに比べれば、
ある程度は恵まれているはず。
>>77
時間外手当なんてもらえないんですけど何かとすぐ代休や時間外代休で
対応しようとするのですがそれを受けてしまう組合・・・・・。
0081名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0082名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0083名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0084名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG１２月の人事移動ってどうなるんだろうな。
みんなひっくり返っているだろうな。
0085名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0086名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGそれもまた良し
どうせ机上の計算で人事を決められるんだから
トコトン落ちるのもいいかなと
0087名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0088名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG0089名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG現場の人は、百姓で自給自足の生活
机上の人は、時間外もらえず、休日もなし
もうええかげん、休みが欲しかったわけで・・・
サービス残業の実態、労働基準監督署にＦＡＸしよう。
0090名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG「この会社にはほとほと愛想がつきました。」
残る人にこんな事を言ってやめていった我が上司・・・・・。
やめる人の半分はこういう人じゃないのかな？
0091名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG代休になるにせよ勤務時間に応じ必ず代休がもらえるだけでも他部門からするとうらやましいよ。
各自自分の担当件名等ないから休んでも仕事はたまんないしね。
そういった両極端な事情の中だから組合も曖昧になるのかな。
こんな経営状態でそこだけ意固地に守ってるてるのもまだ余力があるってことか？。
ちなみにそれでも「おれは昇進したいから現場手当捨てて、机上になる」っていう作業長
いったい全社で何人いるんだか。
0092お世話になったモト営業マン
NGNG一生一社という概念を捨てて退職希望を出した方々は、安泰より仕事なんでしょう。
しがみつくより、自分の道は自分で切り開く人生を選択されたのではないでしょうか。
残業代が出ない、代休もないではなく、結果で会社が潤えば、それで満足だと思います。
会社に見返りを求めてちゃ終わりでしょう。
残った方々、自分の会社がどうすれば発展するのか、常に考えてますか？
甘えていれば、会社の財産を食い潰すだけです。
今の世の中、仕事あるだけ幸せですよ。
未来に繋がる仕事をしましょう！
0093名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG>会社に見返りを求めてちゃ終わりでしょう
仕事に対する見返りは求めて当たり前だと思うが？
何で求めてはいけないのだ？金の為に仕事してるんだろう？
従業員切る前に役員・特役職の数減らせよ。
報酬カットしても給料むちゃくちゃ多いじゃん。
それでも、安い安い言ってるやつらは何者ですか？
会社を大きくしてきたのは貴方たちかもしれませんが、
会社をここまでダメにしたのも貴方たちですよ。
責任取れよな。
大体、能力ないやつを上にあげたツケがでてるんだよ。
名支の中 営業所では、仕事ができん上司に頭きて、女子社員が辞めるかどうかハッキリしろと
本人に言おうとしたのを所長が止めたっていうぞ。
その理由が笑えるっていうかこんなやつらがいるからダメなんだよ。
自分(所 )が係長に上げたもんで、自分が辞めるまでは言うの待ってくれだとよ。
テメーが希望退職しろよ。
会社と組合がなあなあでやってきたもツケが出てるんだな。
会社の言いなりの組合なんていりません。
組合上層部さんよ、闘争資金で買った株を買ったときの金額できちんと清算しろよな。
たらん分はテメーらが出すのは当たり前だぞ。
大体インサイダーになるかもしれんし、株価絶対下がるからすぐに換金しろって言っただろ。
しかも、事後報告な癖にイッピの組合員までケツもたせんなよな。
オレ３０代だけど、退職金1０００万以上貰えるなら即効で辞めますよ。
0094お世話になったモト営業マン
NGNG貰える位、自分で自分の能力を評価できるなら、辞めて独立して稼げるのではないですか？
会社を駄目にした人達は後数年で恐竜のように滅んでいくと思いますよ。
私も３０代ですが、会社の営業方針が気に入らず、変えようとしたが受け入れられなかったので辞めました。
退職金なんか欲しくなかったですね。
それよりも愚痴ばっかりこぼしている連中の中から出て、すっきりしました。
今はベンチャー企業ですが楽しく仕事しています。
ボーナスだってしっかり出ますよ。
0095名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG未来につながる仕事も何も上層部に一貫した戦略なんかないではないか
そんな中で我々が戦術面でどれほどの成果をあげようとも結局は
黙殺されるし、その挙句変な言いがかりをつけられてその成果を
横取りされるのがオチです。
私は過去幾度となく悔しい思いをしました。
＞残業代が出ない、代休もないではなく、結果で会社が潤えば、それで満足だと思います。
そういうのを社畜と言うんだ。
する事はするやる事はやるそして、もらう物はしっかり貰って
何が悪い、こっちだって生活かかっているんだ。
>>91
だったら、夏の３９度の中で活線ゴム手袋と絶縁ボレロ着て
３０分高圧活線作業をして見なさい。
寒風吹き荒む氷点下の中で電柱に登って２時間作業をしてみなさい。
雨の中泥まみれになりながらアンカーを取り付けてみなさい。
災害動員に駆り出されて見なさい。
代休でもないと死ぬぞマジで。
肉体的に負担が多すぎるので代休ないと死ぬ。
そちらは精神的負担が多いかも知れないので苦労なんかは解らないけど
こっはこっちで肉体的負担が大きいのを理解してほしい。
＞ちなみにそれでも「おれは昇進したいから現場手当捨てて、机上になる」っていう作業長
＞いったい全社で何人いるんだか。
ほとんどいない事には無条件で同意
だって魅力ないもんな。
0096名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGもっと自分の為に時間を使ったほうが良いのでは？
資格の勉強をする、明日の現場作業の為に早く寝る。
あまりに遅い時間帯のカキコには心配致します。いらんお世話って言われそうだけどね。
0097名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGきっと他部門からみたら、うらやましく見えるがそんなことないぞって。
うちの会社はそういう他部門のことを理解できず愚痴るひとが多いから。
ここでそういう話もっとしたいすね。ここを見てる人って結構会社規模で考えてる人だと思うし。
実際拝殿と話すると「なんで赤字部署のために今自分らが必要以上に苦労しなきゃいけないんだ」って、言うし。
問題なのは同じ部署で職場で業務に差が出ることかな。
拝殿作業にしても一方で暑い中活線やって、もう一方で仕事あんまり組まれてないから昼２時間休んでって。
できる作業長ほどハードなとこ持たされるしね。
机上も一緒。うちはやれないひと、やらないひとに甘いよな。
そういうの見ると本気でやってる人はもうちょっと報われてもいいのかも。それが会社からの見返りうんぬんじゃなくね。
それにしても入社の適当な人事でなんか自分の一生の仕事決められたってカンジ、やだな。
0098名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG>できる作業長ほどハードなとこ持たされるしね。
>机上も一緒。うちはやれないひと、やらないひとに甘いよな。
そんなんあたりまえ。
自分が上から何も言われたくないから、できるやつに仕事を回して出来高あげてるんだよ。
ソウイウヒトホド、見切りをつけて辞めていった気がするんだが？
いっそのこと、つぶれてもイイヤ・・・。
会社がつぶれるっての体験したいし。
0099名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG＞掲示板を見たり、書きこんだりするのって結構時間かかると思うんだけど、
とりあえず、自分の会社のレスがあがったので興味があったので読んでる。
最初の方はギスギスしていたけど、最近はいろんな意見が読めて
面白いね。
資格はとったほうがいいね。
上司によっては目をかけてくれるので
0100名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNGそんな自分は香具師
0101名無しさん＠お腹いっぱい。
NGNG爆笑㊥
>>100はアフォです。
漢字も読めない厨です。
気にしないように。
100のひらがな訳
そんなじぶんはやし
漢字の勉強しようね。
倒壊ネックのネタ募集中
ガンガン書き込め！！
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