関西電力、3年間で3000人削減
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0001名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG0201名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG総合提案のことか?
S6,S5、s4ずらり
姥捨て山だね
ノルマでしごいて、退職に・・・・
という感じか?
0202名無しさん@お腹ぺこぺこ
NGNGMBA 持っていても 乾田で埋もれていたら
さび付いてしまって、リハビリが必要でしょ。
はやけりゃ、早い方がいいぞ。
早く逝け
みなさん、頑張って退職してください。
ここは、会社に失望させて、退職奨励する板 でーす。
0203名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG私のポストはどこへ消えた?
私のスキルはどこで役立つ?
0204名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG全社員1%は、アクセスしてるのかな?
1%って言っても 250名。
そんなに多くないか?
0.1%ぐらいかな?
まっ、どうでも良いけど。
0205名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG順位 項目名 満足度 得票率
1位 ????? 88.8% 20.9%
2位 ??? 83.5% 29.4%
3位 ???? 64.8% 3.8%
4位 ????? 60.0% 13.0%
5位 ???? 53.4% 3.0%
6位 ???? 42.8% 26.8%
http://www.nandemo-best10.com/ltvsumm.cgi?ranking=f_keitai-phs-career
0206名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGワラタ
0207名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGオレ 組合員 1100万
M銀 課長級 1500万
D通 部長級 1800万
D証券 課長級 1400万
K建設 現場所長 1300万
D製薬 研究員 1700万
FTV 制作? 1500万
N天堂 課長 1900万
みんな優秀な奴ばっかりだったけどね。オレなんかいくら
がんばっても・・GMの給料も安いしね。
結局の所、給料高いのは高卒から見た場合なんだよね。
町工場のラインじゃ600万はざらだしね。
0208名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG0209名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG0210名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGもらいすぎと思うけど、残業込み?
それとも感電社員じゃない?
0211名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG37で1100万は貰いすぎ。世間というものを知らなさすぎる。
誰かがメールで社長に送ったんだろ。
仕事もしないでこんなに給料が多いのは変って。
0212名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGK王卒の37歳で組合員やったら出世遅いほう・・・・
突貫食じゃないのね〜(w
0213名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGGには役立たずなS6、S5いぱーい
これからはノルマかかえたセールスマン
もう部下はいないぞ自分でやるんだ
0214名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGスキルなんて、もとからないだろ。
0215名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGや証券、放送局、広告代理店など連合に属していない大企業の賃金は総じて高額。
N天童なんて電力の倍の賃金もらっているんじゃないのか。大卒の給料は他企業
より低いのはたしか。
0216名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG30歳代なかばともなると差も かなり開いている。
という私も、比べたら少ない。
これからは特に能力主義の時代だし。
同期でも、ある人は、600万、ある人は1000万とか
そんなかんじなんだろな。
0217某梨
NGNG最初からそういうところに逝けばいいじゃん。
って、この言い方は、G歴が★けりゃも一回
受験勉強して受かればいいじゃん・・・って奴らと
おんなじか。
くだらん。
0218名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGGにいぱーい
DやIのG歴で、駅前でビラ配りして
給料もらえる
いいねー
0219名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGもう少しわかりやすいようにかいてくんさい。
0221名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG0222名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGあんたら職安で40歳って入れて検索してみなはれ。
転職際は警備か掃除の業界か怪しい訪問販売しかないよ。
手取り20マンがいいとこ。
600万なんて天界のオハナシですよ。
職安は誰でも検索できるから一回行ってみそ。
0223名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGわいは しょうゆ の方が好き!!!
0224名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG呆け方が、まるで某梨。
0225某梨
NGNGなんで、わかった?
0226名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG0227名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGどういう意味?
0228名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG0229名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG0230名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG| 某梨ってうざいよね〜
\ _______
V
∧_∧∧_∧ / ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
( ・∀・)´∀` )< だよね〜、きっと現場DQNベテだYO
( ) ) \_______________ ∧ ,∧
| | || | | (・д・,,)ペッ!!
(__)_)__(_) ∧ ∧ ? 、'(_@
( ´ ⊇ ` )
( 某梨 )
| | |
∧ ∧ムカムカ (((__)__)
(#゚Д゚) ̄ ̄ `〜 ∧ ∧
U U ̄ ̄UU ( ) イッテヨシ!!
へ | ヽ
/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
| ったく、サルみてーに糞レス書き捨ててるんじゃねーよゴルァ!!
\________________________
0231名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG・転職情報検索
http://careers.employment.yahoo.co.jp/careers/
0232名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGリストラせなあかんはずやな。わいも好きやけど…。
0233名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG0234名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG0235名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGかんでんしゃいん、みんなのあこがれのまとだね(藁。
なにか りゆうをつけては、酒のんでばかり。
酒がのめるぞ、酒がのめるぞー♪
かりょくみたいに、Fこみぽいんとせいどもないし(藁。
0236名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGあいつら酌見合い院をやめさせて、
さっさと、あぼーんしる!
0237名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG0238名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG実質は子会社を新設して出向させたりと、
リストラする訳じゃなく、関係会社間で回すだけだから、
連結決算にも関係ねーし、
現職社員自身の雇用問題も心配ないのねん。
ただ、出向先のプロパーの方は無能電力社員を送りつけられて、苦労しますな(W
0239名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGそんなの社員なら誰でも知ってるYO
関係会社の奴らは知らないだろうけど(ワラ
0240名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG3000千人ね。凄い数ですな。
0242名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG0243名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG0244名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGばかじゃないの。
0245名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG0246名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG退職前の説明と実際のサービス内容の隔たりは容認しがたいものがあります。
あれでは人を騙して退職に持ち込む商売だと揶揄されても仕方がないでしょう。
退職を決めた時点で前渡しfeeを受けているのですから。
0247名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGまともに取るな!あほ!
0248名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGこれもリストラの戦術でしか。
0249名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGあまえがな v(^_^)v
0250名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGけいおぷ にも いけない くず は
そうごうえいぎょう へ いく
0251名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGやぱーり360度評価導入せなな。
>>248
点心に走らせる罠。
0252名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG30代社員です。
職場は現場なのでそういう雰囲気じゃないし。
あっさりやめさせてくれ。
0253名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG30代でも、上から下までで だいぶ違う。
たぶん、30過ぎかな。
わたしは、30歳代後半。
すごく辞めたいけど、でも、
やっぱり 辞めれないのだろうな。
会社行くのが辛い。
はたして、希望退職 このご時世に
どれぐらいの
人が申し込むのだろう?。
0254名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGでも当社だけは違うかも。何てったって待遇がいいからな。結果、使いものにならない奴が残る。
0255名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG評価悪く給料も少なく、居辛いけど
年齢も年齢だけに我慢するべきかな?
転職したら今より、もっと ミジメに
なるのかなあ。
0256経営”管理”システムSZ-P792
NGNG今辞めたとして、貴様らに先があるのか?
実家の自営業とかを継ぐとかいうのなら話は早いが。
新卒でないなら、再就職の難易度は高卒も大卒もそう変わらん。
幸いうちの会社には、まだ『人』も『金』もある。
まだ立て直せる。
勝負はこれからだ。
0257名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG私は首切り支援会社の者ですが、
転職どころかまともな職業につくことさえ難しいのが現実です。
0258名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG特に苦情・奥義待ち・来た廃校は風俗の話題で持ちきり。
廃校の倉庫@無い線にはエロ本の山ヤマヤマ(´A`;)
営業所に逝けば、たかってばかり・・・・・
苦情と 奥義待ちは風俗兄弟だらけ、何話しても話題は今日の「店」
何やら情報誌「HE○EN・MAN○OKU」見て今日はこの店の「この娘指名ケテーイ」
その情報誌は来た廃校無い線からのパクりもの・・・
そんな奴等も首きりだけはごめんらしい。
「僕達には技術があるんです・・・」
・・・・・・・よくわからんナ
0259名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG根性なし
君らの将来は見えている
将来はもっとひどい条件で放り出されるのだ
君は何か努力しているのか
チャレンジ研修くらい受けているのか
英語ができるか
なにか資格を取っているのか
無能な奴に将来はない
0260名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGもしかして、NWGのあなた?
0261名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGおしい、NWGってもDQNやな、漏れからしてわ。
しかし、ほんまおしいとこ突いてくるね。
いやいや、ただの営業所「技術員」ですわ。
0262名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG資格ですか?
それって美味しいんですか???(W
ははは、とっとと退職しる。
調理師免許でバイトしてるよ、わからんよーに(WWW
新地の神○川さんとこで・・・
0263名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG0264名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG電車の中で漫画は読まないでくれ!せめて関電マークははずしてね。
0265名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGそれ偽社員(藁。
うちの社員は普通、徽章をつけない。
0266退職希望
NGNG0267名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG0268名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGそうなん?
0269名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG0270名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG0271名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG0272名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG日本株と韓国株とシンガポール株の現物取引のみで
6年で金融資産6千万円(H14.7.19)できたので
ただやめたいのですが。
再就職しないとくれないのかな。実家はなにもやってないし。
0273名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGしかし、結構辞めたがってる人が多いんやね、この会社。
そんなにこの会社(仕事)に魅力がないんか?(w
0274名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG難しくてついていけれないとか
ストレス、プレッシャーが強いとか
人間関係とか
そういう原因で辞めたいという
人も多いんじゃない。
0275名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGおまえらの仕事はビラまきやねやから、しっかり捲いてこいよ。
エレベータ付いてないマンションはダメとか大声で言うな!!
ノルマ厳しいからって寮にビラ配るんじゃねぇ!!!!
頼むから早く辞めてくれ。
執務室が狭くなるだけなんだよ!!!
0276名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGコソーリでもないが( ̄ー ̄)ニヤリッ
バイトについては土日によく深夜・早朝で電気室の電気工事とか点検とかあるよ。
一日で一本は貰えるから体力続けばしっかりとした収入ですわ。
0277名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG何がムズカシイんだ? 具体的に教えれ。
0278名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGについて、おせーれ。
検索しても引っかからん。
0279名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG子嘘ツのヴァカどもが碌に仕事もしない、
○投げだから、ウザイ。芯でほすぃー
0280名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGどうりで仕事が止まってると思った。
0281名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGその分助かる奴もいる
社員1/2なら最強の電力会社になれる
0282252
NGNGそうなのですか。。。
>>281
よくわからないごたくを並べずに割増退職金無条件でくれて
転職し易い20代の社員にも募集すれば、3割削減くらいいくでしょう。
単価高い人が多く残るが(藁)高いなりに仕事してくれればおぅけぇだし、
残った若手にとっても将来的に良いので。
電力は体面きにしすぎ。かっこつけずに無条件にすればよいのに。
一度田舎に戻るのうざい
0283名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG0284252
NGNG0285名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG0286名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG社員1/2までして、最強の電力会社なんかになりたいのかと
小一時間(略。
0287名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG0288名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG会社よくなるYO
こいつらも金食い虫。
0289名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG0290名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG0291名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG0292名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGいらっしゃい。 ナゼナラあなた達は他(他社)では全く使い物に
ならないのですよ。
0293元社員
NGNG私の場合は、退職後の身の振り方を書類で提出させられました。
会社側が設定している内緒の条件(今は内緒じゃないのかは不明。
でも、私が退職当時は極秘文書がありましたね。)に「当社のライバル
関係に就職する際は不支給(←要は対象外と会社がみなすって事)」
って条件がありましたんで、この文章で報告&制約させられます。
でも、法的には拘束力無し&実際にライバル企業に就職したとしても
返還訴訟を感電が起こすことは無いでしょうね。(少なくとも、内部
では「返還訴訟を起こしても勝ち目無し」と判断してました。)
ある程度の調査が入ることも有り得ますから(人事屋の横の繋がりとか
即採用の場合は保険関係からでも判明するかな?)、無難なのは「家業
継ぎます」あたり。
今の時期なら「勉強したいんで進学」もOKかも。
0294元社員
NGNGだろうから、少し書いてみますね。
よく「感電社員は他に行っても通用しない」って聞くんですよね。
確かに、中らずとも遠からじ....とは思うんだけども、断言までは出来ないと
思います。
詳しく書くと「元社員=○○年退職の××」って解っちゃうからぼかし&時期を
少しずらして書きますが.....。
あたしの場合、割り増しmaxが1500万の時代に1000万貰って退職したんですよ。
(ここらから年齢と時期を判断してね。)
で、再就職するにあたって一番苦労したのは、色々あるんだけど、能力の面
ってのより、体に染み付いた「感電流」の排除と「意欲の再獲得」でしたね。
0295名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGじゃないよね(もう無いか...)でも電力会社って大して特許とか
発明とかなさそう。だってほとんどメーカーとかが研究開発して
ただそれを買ってるんでしょ
0297名無しさん@お腹いっぱい。
NGNGスキル何か身につけましたか?
報告しる!
0298名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG0299名無しさん@お腹いっぱい。
NGNG解りやすいのがガス系統ですね。
可能性は少ないけども大ガス(と、その関連会社)、プロパン系統の販売会社。
結構ありえると思うのは、コ・ジェネの販売会社。
実際、コ・ジェネの会社は、それなりの資格(熱・電気管理その他)と、設計(熱・電の
パターン作成とシステム概略設計)の経験があれば、電力会社OBは歓迎ってムード
も持っているみたいだし......。
0300元社員
NGNG解りやすいのがガス系統。
大ガスは余り(というか殆ど)無いと思うけども、プロパン系の会社とか。
これから現実的に出てきそうなところだと、コ・ジェネの販売会社かな?
コ・ジェネ販売の世界って、結構専門の技術者が(現時点では)少なくて、熱・電気管理士
の資格と、熱・電負荷パターン調査とか概略設計(規模選定と概略配管系等の設計、オー
バーロード時の逃がし設計とか)が出来る人なら、電力OBは歓迎ってムードがある様子。
↑
ここらの設計って、実際にやったことがある人って少ないでしょうけども
能力を持っている人は相当います。
0301元社員
NGNG2ちゃん専用ブラウザから書き込んでるんだけども、前の発言がアップされてない様子
だったんでもう一度書いたら二重投稿になっちゃいました。
で、電力の特許のこと。
これ、外部から見たら結構痛いみたいですね ^^ ;
感電単独での研究能力は、色々な理由でたいした評価もらえてないんだろうけども
メーカーとの共同研究で色々な特許を抑えているから、ライバルが採用しようとしても
その壁に阻まれる場合が多いみたい。(これは知り合いが言ってたことです)
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